Collaborateur comptable (H/F)

COMPAGNIE FIDUCIAIRE; Ramonville-Saint-Agne; Sur place; EUR 38 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet comptable à Ramonville-Saint-Agne recherche un Collaborateur comptable pour gérer un portefeuille de dossiers immobiliers et développer un nouveau pôle. Le candidat idéal doit avoir 2 à 5 ans d'expérience en cabinet, apprécie la relation client et l'organisation. Ce poste offre un CDI avec un salaire entre 38 000 et 40 000 euros annuel, des primes et la possibilité de télétravail.

Prestations

Prime de performance

Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine

Événements de convivialité

Qualifications

• 2 à 5 ans d'expérience en cabinet comptable.
• Aimer la relation client et l'organisation.
• Être à l'aise pour déléguer et résoudre des problèmes.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de dossiers immobiliers.
• Assurer la relation avec les clients.
• Contribuer à la structuration du pôle immobilier.

Connaissances

Relation client

Organisation

Coordination

Description du poste

Offre n° 197DJGX — Collaborateur comptable (H/F)

L'intérêt du poste: nous créons un nouveau pôle dédié à la comptabilité immobilière (SCI/LMNP), et nous recherchons la personne qui en sera le premier membre. Votre rôle sera de poser les bases de ce pôle et de participer activement à son développement, à travers les missions suivantes :

• Gérer un portefeuille de dossiers immobiliers (SCI/LMNP), ainsi que quelques clôtures décalées dans d'autres secteurs.
• Assurer la relation avec les clients : les accompagner, les conseiller et répondre à leurs besoins.
• Organiser la production comptable en lien avec notre équipe à distance.
• Contribuer à la structuration et à l'évolution du pôle immobilier.

Les conditions de travail

Notre cabinet s'inscrit dans les modèles actuels permettant de favoriser un travail en équipe, en mode collaboratif pour permettre aux collaborateurs de travailler conjointement afin de mutualiser leurs compétences.

Les conditions salariales

• Rémunération fixe + variable : prime intéressement, prime de participation, prime de performance, prime de mobilité, TR.
• CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux, noël des enfants...)
• Possibilité de télétravailler jusqu'à 3 jours par semaine.
• Organisation flexible du temps de travail sur l'année et horaires souples au quotidien.
• Convention annuelle pour l'ensemble des collaborateurs.
• Comité CHO (Chief of Happiness Manager) avec des moments de convivialité, actions RSE, et autres événements.

Ce que nous recherchons

• Tu as entre 2 et 5 ans d'expérience en cabinet comptable.
• Tu aimes la relation client, l'organisation, la coordination, et tu es à l'aise pour déléguer.
• Tu n'es pas forcément passionné(e) par la technique pure, mais tu aimes faire avancer les choses et trouver des solutions.
• Tu cherches un vrai challenge : ce poste est évolutif, avec une belle opportunité de devenir le/la responsable du pôle immobilier à moyen terme.
• Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap.

Process de recrutement

• Toutes les candidatures reçues seront étudiées.
• Si tu es présélectionné(e), Hanitra, notre chargée de recrutement, sera ravie d'échanger avec toi.
• S'en suivra un entretien avec l'associé du site.
• Si ça matche, une proposition d'embauche te sera adressée.

Type de contrat et profil

• Type de contrat : CDI
• Contrat travail, Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée
• Salaire : Salaire brut annuel entre 38 000 et 40 000 euros sur 12 mois
• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités comptables

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