Collaborateur comptable H/F

TN France; Nogaro; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et en pleine croissance recherche un collaborateur comptable pour rejoindre son équipe à Nogaro. Ce cabinet offre un environnement de travail collaboratif et valorise le bien-être de ses employés. Les missions variées et l'utilisation d'outils numériques permettent un développement professionnel enrichissant. Avec des perspectives d'évolution rapide et une politique RH favorisant l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle, cette opportunité est parfaite pour ceux qui souhaitent faire progresser leur carrière dans un cadre stimulant. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à des missions à forte valeur ajoutée.

Prestations

Prime d’intéressement

Prime de participation

Télétravail possible

Moments de convivialité

Prime de mobilité

Qualifications

• Expérience significative en cabinet comptable.
• Capacité à gérer la comptabilité et la fiscalité de manière autonome.

Responsabilités

• Prendre en charge un portefeuille de dossiers comptables.
• Conseiller les clients et maintenir une relation de proximité.

Connaissances

Gestion de portefeuille

Comptabilité

Fiscalité

Relation client

Formation

Diplôme en comptabilité

Formation en gestion

Outils

Outils numériques de comptabilité

Description du poste

Notre cabinet d’expertise comptable situé à Nogaro recherche un collaborateur comptable (H/F) en CDI.

Vous souhaitez rejoindre un cabinet dynamique, digital, formateur avec une forte croissance ? C’est ici.

Qui sommes-nous ?

Notre cabinet d’expertise comptable est situé à Nogaro.

Il est dirigé par une associée dynamique accompagnée de 10 collaborateurs répartis par services : Comptabilité, Audit et Juridique.

Le siège social du groupe CF est à Bordeaux (Quartier Euratlantique) ; et le groupe comptabilise aujourd’hui 24 cabinets répartis en Nouvelle-Aquitaine, Occitanie et Paris.

Pourquoi nous rejoindre ?

CF, c’est une équipe de passionnés, une entreprise aux valeurs fortes (innovation, digitalisation, intégrité, proximité et performance) où tous nos collaborateurs s’épanouissent et évoluent dans leur métier.

Chez CF, nous avons à cœur de favoriser le bien-être de nos salariés et portons une importance sur la qualité de vie au travail.

Nous avons d’ailleurs reçu le label #Greatplacetowork2024, acteur de référence de la QVT !

Chez CF, nous sommes conscients de l’importance du management positif auprès de nos équipes, c’est pourquoi nous avons déployé une politique RH favorisant l’équilibre vie privée/vie professionnelle.

Ce que nous recherchons

• Vous êtes ouvert d’esprit, dynamique ;
• Vous avez envie d’évoluer et vous êtes motivé ;
• Vous avez une expérience significative en cabinet ;
• Vous savez prendre en charge en toute autonomie un portefeuille de dossiers, gérer la comptabilité et la fiscalité, de la révision jusqu’à l’établissement du bilan ;
• Vous entretenez un bon relationnel avec les clients pour leur apporter conseils et assistance dans une relation privilégiée et de proximité.

Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap

L’intérêt du poste

• Des missions variées, accompagnées d’outils numériques, pour un développement de missions à forte valeur ajoutée.
• La digitalisation et les nouveaux métiers du secteur offrent une diversité des missions et la possibilité de toucher une large clientèle.

Les conditions de travail

Notre cabinet favorise un travail en équipe, en mode collaboratif, permettant aux collaborateurs de mutualiser leurs compétences.

Les conditions salariales

• Une rémunération fixe attractive avec revalorisation annuelle ;
• Prime d’intéressement, prime de participation, prime annuelle, prime de fin de période forte ;
• Prime de mobilité de 400€ nets par an pour aider au pouvoir d’achat ;
• Annualisation du temps de travail pour les non-cadres (4,5 jours hors période fiscale ou 4-5 jours, 39h en période fiscale avec RTT), forfait 218 jours par an pour les cadres ;
• Possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine ;
• Convention annuelle pour tous les collaborateurs ;
• Moments de convivialité (repas, petits-déjeuners, activités de cohésion lors des séminaires…).

Les perspectives d’évolution

Nous encourageons une évolution rapide et des opportunités au sein de notre cabinet.

Processus de recrutement

• Toutes les candidatures seront étudiées.
• Les candidates présélectionnées seront contactées par Hanitra ou Julie, nos chargées de recrutement, pour échanger.
• Un entretien avec l’associé du site suivra.
• Si le profil correspond, une proposition d’embauche sera envoyée.

Envie de rejoindre notre cabinet à Nogaro ? Postulez simplement en cliquant ici.