Collaborateur comptable (Alternance) H/F

Winsearch; Pujaudran; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet comptable bien établi recherche un(e) collaborateur/trice comptable en alternance. Vous serez formé(e) pour gérer un portefeuille client varié tout en offrant un cadre de travail favorable à un bon équilibre vie pro-vie perso. Ce poste est conçu pour vous préparer à une carrière en CDI avec un suivi et une formation de qualité.

Prestations

Mutuelle / Prévoyance

Télétravail

Intéressement et participation

Qualifications

• Expérience de 1-3 ans en cabinet comptable, y compris stages.
• Personnalité avenante envers les clients.
• Connaissance des outils comptables requise.

Responsabilités

• Contrôle et saisie de pièces comptables.
• Établissement des bilans et liasses.
• Déclarations de TVA et rapprochements bancaires.

Connaissances

Connaissance des outils comptables

Volonté d'apprendre

Partage des valeurs

Formation

DSCG

Outils

Outils de dématérialisation

Description du poste

Collaborateur comptable (Alternance) H/F, Auch

Description du poste

Au sein de ce cabinet connu pour son accessibilité et sa proximité avec les clients, vous serez accompagnés au cours de votre DSCG en alternance afin de monter en compétence sur un portefeuille de clients varié.

Description du poste

Au sein de ce cabinet connu pour son accessibilité et sa proximité avec les clients, vous serez accompagnés au cours de votre DSCG en alternance afin de monter en compétence sur un portefeuille de clients varié.

Taille du cabinet : 3-5 collaborateurs
Localisation : Auch
Type de contrat : Alternance (12 ou 24 mois)
Date de démarrage : Septembre 2025
Salaire : selon le cadre légal


Pourquoi notre cabinet recherche ?
Ayant à coeur la formation de ses futurs collaborateurs, ce cabinet cherche un(e) alternant(e) afin de le faire monter en compétence et de l'accompagner vers un poste en CDI.


Le cabinet :
Il s'agit d'un petit cabinet au sein d'un réseau de cabinet d'expertise comptable qui constitue leur force.
Sa mission : être un véritable partenaire des chefs d'entreprises en leur apportant des solutions clef en main et adaptés à leurs besoins.

Porteur de valeurs fortes en interne : la confiance (favorise l'autonomie et l'épanouissement des collaborateurs), la performance (la réussite des clients est partagée) et la proximité (le travail en équipe est de mise).


Le poste :
Les missions quotidiennes- Contrôle et saisie de pièces comptables
- Lettrage des comptes
- Rapprochement bancaires
- Déclarations de TVA
- Tenu et révision comptable

Les missions évolutives- Établissement des bilans et des liasses
- Collaboration avec les autres services (juridique, social, RH, conseillers patrimoine)

Ce qui différencie ce poste d'un autre
- Le travail en équipe y est prépondérant
- Une formation et un accompagnement au plus près du terrain
- Un suivi périodique et un accompagnement par un tuteur et votre manager
- Un parcours de formation individualisé
- La proximité avec l'expert-comptable

Pourquoi ce cabinet et pas un autre ? / Les avantages :

L'équilibre et le cadre de travail :
- Équilibre vie pro / vie perso (télétravail - 37h pendant la période fiscale)

Financiers :
- Mutuelle / Prévoyance
- TR / CSE
- Télétravail
- Intéressement et participation

Votre futur environnement

Actuellement, l'équipe est composée de 5 personnes : votre rattachement hiérarchique sera le manager du cabinet et chef de mission.

Profil du candidat

Ce que nous recherchons :

Les compétences clefs pour ce poste :
- Partage des valeurs et personnalité avenante envers les clients
- Connaissance des outils comptables et de dématérialisation
- Expérience de 1-3 ans en cabinet comptable (stages et alternance comprises)
- Volonté d'apprendre et de progresser

Les compétences bonus :
- Première expérience en révision et édition de bilans

Le process de recrutement

Il y aura 2 entretiens après la préqualification téléphonique.
1. Entretien avec la responsable de recrutement / Expert-comptable du cabinet
2. Entretien avec votre futur manager

Notez que les décisions de recruter se font à l'unanimité. Nous vous tiendrons au courant dès qu'une décision est prise et assurons un suivi à chaque étape du recrutement. L'objectif : ne pas vous faire perdre votre temps.


Il est temps de postuler

Postulez, nous acceptons les candidatures jusqu'au 31/05/2025