LETUS Private Office est un Multi Family Office créé en 2016, supervisant aujourd’hui près de 3 milliards d’euros d’actifs pour des entrepreneurs français de renom. LETUS offre à ses clients un service sur-mesure dans la gestion de leur patrimoine, couvrant plusieurs aspects tels que :
- La définition de leur allocation d’actifs ;
- La recherche des meilleures opportunités d’investissement en fonction de leurs intérêts et sur toutes classes d’actifs ;
- La structuration juridique et fiscale de leur patrimoine et de leurs projets ;
- La consolidation et le monitoring de leurs actifs ;
- La gestion des risques liés.
Rejoindre LETUS, c’est l’opportunité de collaborer au sein d’une équipe d’une trentaine d’experts sur des thématiques variées telles que l’ingénierie patrimoniale, l’immobilier, le private equity, la finance de marché, les crypto-monnaies, la dette privée, le financement, ou encore la conciergerie lifestyle. C’est également l’occasion de servir une clientèle prestigieuse et de suivre de près la structuration de leurs projets, notamment dans les domaines viticoles, hôtellerie, haras, etc., en travaillant aux côtés d’une équipe dynamique.
Le CSO accompagne un portefeuille client aux côtés d’un associé et d’un family officer (FO). Il assiste le FO dans ses opérations quotidiennes, notamment :
- Suivi des investissements des clients (souscriptions, performances, gestion des flux, etc.) ;
- Communication avec nos partenaires : banques, sociétés de gestion, fonds de private equity, avocats, experts-comptables, notaires ;
- Réponse aux demandes quotidiennes des clients et participation aux rendez-vous en collaboration avec le FO et l’associé ;
- Élaboration de reportings mensuels offrant une vue consolidée des investissements et classes d’actifs du client ;
- Accompagnement du FO dans le suivi et le montage d’opérations patrimoniales (immobilières, financières, juridiques, fiscales), incluant la recherche de financement, la construction d’une allocation, ou la mise en place de stratégies juridiques et fiscales.
De nombreuses ressources internes sont disponibles pour soutenir les CSO, telles qu’une équipe d’investissement composée d’anciens gérants, une équipe juridique d’anciens avocats, ainsi que des départements assurance, immobilier, et une conciergerie lifestyle.
Profil et qualités recherchées :
- Diplômé(e) d’une grande école de commerce ou d’une formation universitaire avec spécialisation en gestion de patrimoine ;
- Une première expérience dans la gestion de fortune est un plus ;
- Capacité d’adaptation et autonomie ;
- Capacité à travailler en équipe et à faire preuve de proactivité ;
- Organisation pour gérer plusieurs sujets simultanément avec une forte capacité de priorisation ;
- Bonne maîtrise du Pack Office (Excel et PowerPoint notamment).