Chef(fe)-Logistique et approvisionnement

Liberty Spring Canada; Montmagny; Sur place; CAD 60 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) Chef(fe)-Logistique et approvisionnement pour optimiser ses opérations. Ce rôle clé implique la gestion efficace des ressources, la supervision des équipes et la garantie de la satisfaction client. Vous serez responsable de la planification logistique, de la gestion des stocks, et de l'amélioration continue des processus. En tant que leader, vous mobiliserez votre équipe pour créer un environnement de travail collaboratif et positif. Si vous avez une passion pour la logistique et un désir de faire la différence, cette opportunité est faite pour vous!

Prestations

Assurances invalidité et assurance vie

Assurance dentaire et médicaments

Congés mobiles après trois mois

13 congés fériés

Activités sociales à prix réduit

Prime de fidélité jusqu'à 2 500$

Programme d’aide aux employés

Vêtements corporatifs offerts

Qualifications

• 5 ans d'expérience dans un poste similaire avec une expertise en logistique.
• Bilinguisme en français et anglais requis pour les interactions fréquentes.

Responsabilités

• Planifier et contrôler le flux de travail de l'unité Logistique.
• Superviser le personnel et garantir des performances optimales.

Connaissances

Gestion des opérations

Logistique

Bilinguisme (français/anglais)

Gestion des priorités

Communication

Formation

Baccalauréat en gestion des opérations et de la logistique

Baccalauréat en gestion de la chaîne d'approvisionnement

Outils

MS Excel

MS Word

Epicor ERP

Description du poste

Chef(fe)-Logistique et approvisionnement

Rejoignez notre équipe en tant que Chef(fe)-Logistique et approvisionnement et contribuez activement à l'optimisation de nos opérations! En assumant ce rôle clé, vous serez le chef d'orchestre de notre chaîne logistique, en orchestrant l'ensemble des activités et en veillant à leur efficience optimale. Votre expertise et votre leadership seront essentiels pour assurer la fluidité des flux de marchandises, la gestion rigoureuse des stocks et la satisfaction de nos clients.

Avantages

• Assurances invalidité et assurance vie;
• Assurance dentaire et médicaments;
• Congés mobiles après trois (3) mois de services;
• 13 congés fériés, soit cinq (5) de plus que ce qui est prévu par les Normes du travail au Québec;
• Activités sociales à prix réduit;
• Éligibilité au REER collectif après la période d’essai, jusqu’à concurrence de 2% du salaire;
• Prime de fidélité, pouvant aller jusqu’à 2 500$;
• Reconnaissance des années de services et évènements de vie (exemple : l'arrivée d'un enfant);
• Programme d’aide aux employés et à la famille;
• Vêtements corporatifs offerts via notre boutique en ligne.

Responsabilités spécifiques

• Planifier, diriger, organiser et contrôler le flux de travail de l’unité Logistique en assurant une gestion efficace des ressources et des activités;
• Participer au processus de recrutement, superviser et évaluer le personnel de l’unité pour garantir des performances optimales et le développement des compétences;
• Mobiliser et motiver l’équipe pour favoriser un environnement de travail positif et collaboratif;
• Apporter un soutien aux employés dans la gestion des dossiers en cours et résoudre les problèmes opérationnels;
• Proposer et mettre en œuvre des améliorations dans les processus et être proactif dans la résolution des problèmes;
• Superviser la gestion des transports pour assurer une livraison rapide et sécurisée des marchandises;
• Garantir un service à la clientèle de qualité offert par le département et veiller à la satisfaction des clients;
• Superviser la planification et l’ordonnancement des activités de production pour optimiser l’efficacité des opérations;
• Contrôler la fiabilité de l’inventaire, analyser les écarts et proposer puis travailler à l’implantation de solutions pour les corriger;
• Superviser l’approvisionnement de matières premières et des fournitures d’usine de manière optimale;
• Superviser les activités de réception et d’expédition pour assurer la conformité avec les normes de qualité et les délais;
• Entretenir de bonnes relations avec les clients et autres départements, en favorisant la communication et la collaboration;
• Trouver des solutions aux situations conflictuelles pouvant impacter l’unité en minimisant les interruptions opérationnelles;
• Assurer le respect des diverses normes de qualité au sein du département et mettre en œuvre des actions correctives en cas de non-conformité;
• Effectuer une veille constante des performances du département et des opérations à l’aide d’indicateurs de performance;
• Contribuer à l’amélioration continue des opérations du département en identifiant et en implémentant des initiatives d’amélioration;
• Appliquer rigoureusement les procédures de santé et de sécurité de la machinerie et de son environnement.

Exigences d'embauche

• Baccalauréat en gestion des opérations et de la logistique ou baccalauréat en gestion de la chaîne d'approvisionnement ou une combinaison de formation et d'expérience équivalente;
• Cinq (5) ans d’expérience dans un poste similaire;
• Maîtrise du français et de l’anglais (bilinguisme), en raison de la nature des tâches ou des interactions fréquentes avec les différents intervenants hors du Québec;
• Maîtrise des logiciels informatiques : MS Excel (avancé), Word, base de données, Epicor « ERP » et « MRP »;
• Capable de travailler dans un environnement en constant changement.

Aptitudes et comportements attendus

• Bonne capacité à gérer les priorités;
• Capacité à travailler en équipe et assurer le rôle de leader positif;
• Habile communicateur : savoir faire preuve de tact et d'empathie;