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Chef(fe) du Service Gestion Bâtiments et Logistique

Préfecture de la Sarthe

Pays de la Loire

Sur place

EUR 40 000 - 56 000

Plein temps

Il y a 4 jours
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Résumé du poste

La Préfecture de la Sarthe recherche un(e) Chef(fe) du Service Gestion Bâtiments et Logistique pour coordonner l'entretien et la conformité réglementaire des infrastructures. Le candidat idéal supervisera les équipes logistiques, pilotera des projets de modernisation, et veillera à la sécurité des lieux. Ce poste, d'une durée de 3 à 5 ans, offre des perspectives d'évolution vers des responsabilités similaires ou supérieures.

Qualifications

  • Compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise requis.
  • Connaissance de l'environnement professionnel : niveau pratique requis.
  • Gestion de projet et management : niveau maîtrise requis.

Responsabilités

  • Coordonner la gestion des bâtiments et superviser les équipes logistiques.
  • Piloter des projets de modernisation en intégrant des objectifs de développement durable.
  • Gérer les budgets et les relations avec les prestataires.

Connaissances

Compétences budgétaires
Compétences comptables
Management
Gestion de projet
Organisation
Sens des relations humaines
Adaptabilité

Description du poste

Chef(fe) du Service Gestion Bâtiments et Logistique

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  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Télétravail possible Non

Groupe RIFSEEP: 2
NBI : 15 points

Vos activités principales:
En tant que chef de service, sous l’autorité du directeur, vous serez en charge:
- Coordonner la gestion des bâtiments : assurer l’entretien, la rénovation et la conformité réglementaire des infrastructures.
- Superviser les équipes logistiques : organiser et optimiser les services liés à la gestion des espaces (nettoyage, approvisionnement, gestion des stocks), gestion de la flotte automobile.
- Piloter des projets structurants : conduire des projets de modernisation ou de rénovation en intégrant des objectifs de développement durable.
- Gérer les budgets et les relations avec les prestataires : négocier les contrats, superviser les appels d’offres et veiller au respect des délais et coûts.
- Assurer la sécurité des lieux et des personnes : veiller à l’application des normes en matière de sécurité et santé au travail.


Vous assurez l’intérim du directeur en son absence, et pouvez le représenter aux différentes réunions


Votre environnement professionnel:

Activités du service

Le Secrétariat général commun départemental (SGCD72) est un service déconcentré qui assure l'ensemble des missions supports pour le compte de la Préfecture, des sous-Préfectures de La Flèche et Mamers et des Directions départementales interministérielles (DDI).
Le Service Gestion Bâtiments et Logistique assure la gestion bâtiment aire des différents sites (Préfecture, Paixhans, sous-préfectures). Il gère la flotte automobile mutualisée et veille au suivi des marchés des fluides, du nettoyage, des espaces verts, du gardiennage et ceux liés au bon fonctionnement des sites dont il a la charge.


Composition et effectifs du bureau

2 Agents de catégorie A dont le chef de service, 4 agents de catégorie B et 2 agents de catégorie C


Liaisons hiérarchiques
Directeur du SGCD
Liaisons fonctionnelles
le corps préfectoral, les chefs des services hébergés sur Paixhans, les entreprises

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques
- avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise requis
- connaître l'environnement professionnel : niveau pratique requis
- avoir des compétences juridiques ;: niveau pratique à acquérir

Savoir-faire
- savoir manager : niveau maîtrise requis
- savoir gérer un projet : niveau maîtrise requis
- savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
- avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis

Savoir-être
- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
- savoir s'adapter: niveau maîtrise requis
- savoir communiquer : niveau pratique à acquérir


Vos perspectives: Poste permettant d’évoluer vers des responsabilités similaires ou supérieures


Durée attendue sur le poste: 3 à 5 ans

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