CHEF.FE DE SERVICE H/F

GROUPE SOS; Château-Renault; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de soutien aux personnes en situation de handicap recherche un(e) Chef.fe de service pour encadrer les équipes et assurer le bien-être des résidents à Château-Renault. Le candidat idéal possède un diplôme Bac+3/Bac+5 et une expérience en management. Cette mission est essentielle pour garantir la qualité des services offerts et favoriser l'autonomie des résidents.

Qualifications

• Expérience significative en management d’équipe.
• Coordination de projets dans le champ du handicap.

Responsabilités

• Assurer l’encadrement et l’animation des équipes pluridisciplinaires.
• Garantir la qualité de l’accompagnement dans les gestes du quotidien.
• Favoriser l’épanouissement, l’autonomie et la socialisation des résidents.
• Veiller au respect des droits des usagers.
• Participer à la dynamique institutionnelle.
• Être l’interlocuteur privilégié des familles et des partenaires.

Connaissances

Leadership

Sens de l'écoute

Organisation

Engagement

Formation

Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 dans le secteur médico-social

Description du poste

Description du poste et Missions

Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel et contribuer à un projet humain et porteur de valeurs?

Rejoignez le Foyer de Vie du Hameau des Vents, structure de l’Association La Boisnière, dédiée à l’accompagnement d’adultes en situation de handicap.

En tant que Chef.fe de service, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage de l’établissement, en assurant la coordination des équipes et la mise en œuvre du projet d’accompagnement personnalisé des résidents.

Vos Missions Principales

• Assurer l’encadrement et l’animation des équipes pluridisciplinaires.
• Garantir la qualité de l’accompagnement dans les gestes du quotidien et les parcours de soins.
• Favoriser l’épanouissement, l’autonomie et la socialisation des résidents à travers des activités de jour adaptées.
• Veiller au respect des droits des usagers et à la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles.
• Participer à la dynamique institutionnelle et au développement du projet de service.
• Être l’interlocuteur.rice privilégiée des familles, des partenaires et des instances médico-sociales.
  
  

Profil recherché : Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 dans le secteur médico-social (CAFDES, Master MOSS, etc.) et vous justifiez d’une expérience significative en management d’équipe et en coordination de projets dans le champ du handicap.

Leadership, sens de l’écoute, organisation et engagement sont les qualités qui vous définissent.



Début du contrat : Dés que possible

Profil recherché

Profil recherché : Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 dans le secteur médico-social (CAFDES, Master MOSS, etc.) et vous justifiez d’une expérience significative en management d’équipe et en coordination de projets dans le champ du handicap.

Leadership, sens de l’écoute, organisation et engagement sont les qualités qui vous définissent.



Diplôme exigé : Niveau 6 - (BAC+3/4)