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Lehibou recherche un/une Chef(fe) de projet IT senior pour piloter un chantier complexe à Bordeaux, en autonomie et en coordination avec les équipes contributrices et les partenaires externes. Vous assurerez le cadrage, le suivi budgétaire, les risques et les délais, tout en garantissant la qualité des livrables et la satisfaction des parties prenantes.
Vous pourrez représenter le projet en COPIL/COPROJ, animer les instances de pilotage et ajuster les méthodes selon le contexte, avec une
Notre client dans le secteur Autre recherche un/une Chef(fe) de projet IT H/F
Le ou la chef(fe) de projet informatique senior pilote le chantier en autonomie, coordonne les équipes contributrices et les partenaires externes, et veille à la maîtrise du budget, des risques, des délais et de la qualité des livrables. Il ou elle soumet les arbitrages nécessaires à sa hiérarchie.
Définir et porter la vision du projet, en expliquer les enjeux et fédérer les parties prenantes autour d’objectifs communs.
Représenter le projet dans les instances de pilotage, notamment les COPIL et COPROJ, et assurer les échanges avec les partenaires et sous-traitants.
Constituer l’équipe projet avec les entités contributrices et s’assurer de l’adéquation des compétences mobilisées.
Piloter les différentes phases du projet dans le respect de la qualité, des coûts et des délais, en coordonnant des équipes multiples ou distribuées.
Garantir la qualité et la conformité des entrants métiers et des livrables au regard des besoins exprimés et de la cohérence globale du projet.
Adapter la méthodologie projet au contexte et contribuer à l’audibilité des projets.
Assurer le suivi budgétaire, réévaluer les charges et le reste à faire, et faire arbitrer les ajustements nécessaires.
Suivre les plannings consolidés, les jalons clés et la synchronisation des contributeurs.
Identifier et gérer les risques transverses, définir des mesures de mitigation et prendre en compte les dépendances avec les autres projets.
Produire les supports de comité, tableaux de bord et flash reports, consolider les indicateurs et présenter l’avancement, les risques et les propositions d’arbitrage.
Communiquer auprès de la direction et des directions métiers, en adaptant les échanges aux interlocuteurs.
Le cas échéant, travailler avec les achats à la structuration du modèle de sous-traitance et piloter efficacement les sous-traitants.
Pilotage de projet complexe, Gestion budgétaire, des risques et des plannings, Coordination d'équipes et de partenaires, Reporting et animation d'instances de pilotage, Gestion de projet éditique et refonte d'outil assurantiel
Connaissance des enjeux spécifiques à l’assurance et au périmètre éditique
Présence sur site 2 à 3 jours par semaine, le reste en télétravail ; présence à temps complet les premières semaines si le télétravail est autorisé.