Chef de projet infra (IT) / Freelance

Free-Work; Lyon; Hybride; EUR 48 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail partiel (2 jours/semaine)

Résumé du poste

Free-Work, basé à Lyon, recherche un Chef de projet infra H/F. Vous prenez en charge le pilotage MOE avec autonomie, rigueur et leadership, en assurant une communication structurée avec le Chef de Projet interne.

Vous devrez fédérer des équipes techniques et piloter des projets internationaux tout en veillant à la sécurité et au respect des plannings et des livrables.

Qualifications

• Minimum 4 ans d’expérience en gestion de projet IT / MOE.
• Expérience significative dans le pilotage d’équipes techniques et coordination de plusieurs contributeurs.
• Une expérience dans un contexte international est indispensable ou fortement souhaitée.
• Expérience dans des environnements complexes et multi-interlocuteurs appréciée.

Responsabilités

• Piloter opérationnellement les activités MOE sur l’ensemble des phases du projet.
• Coordonner les équipes techniques, infrastructure, sécurité et autres contributeurs IT.
• Organiser et suivre les travaux, jalons, livrables et plans d’actions.
• Garantir le respect des délais, qualité et périmètre.
• Identifier risques et dépendances et proposer les plans d’actions.
• Assurer un reporting régulier et animer les réunions projet.
• Contribuer à la préparation et animation des instances projet.

Connaissances

Pilotage de projet IT

Coordination équipes techniques

Anglais courant

Reporting synthétique

Leadership

Description du poste

Notre client dans le secteur Assurance recherche un/une Chef de projet infra H/F

Description de la mission :

Vous devrez être capable de prendre en charge vos sujets avec autonomie, rigueur et leadership, tout en assurant une communication régulière et structurée auprès du Chef de Projet interne.

Missions principales:

Pilotage MOE / Delivery

• Piloter opérationnellement les activités MOE sur l’ensemble des phases du projet.
• Coordonner les équipes techniques, infrastructure, sécurité et autres contributeurs IT.
• Organiser et suivre les travaux, les jalons, les livrables et les plans d’actions.
• Garantir le respect des engagements en termes de délais, qualité et périmètre.
• Identifier les risques, alertes, points de blocage et dépendances, et proposer les plans d’actions associés.
• Assurer un reporting régulier auprès du Chef de Projet interne.
• Contribuer à la préparation et à l’animation des instances projet (comités, ateliers, points d’avancement, etc.).

Coordination des équipes techniques

• Fédérer et coordonner des équipes techniques multidisciplinaires.
• Faciliter les échanges entre les différentes équipes et assurer une bonne circulation de l’information.
• Suivre les actions et engagements de chaque contributeur.
• Identifier les arbitrages nécessaires et les faire remonter au Chef de Projet interne.
• Veiller à la bonne application des processus et bonnes pratiques de gestion de projet.

Contexte international

• Interagir quotidiennement avec des interlocuteurs situés dans différents pays.
• Animer ou participer à des réunions en anglais avec les équipes techniques, métiers et partenaires.
• Être capable de produire et de présenter des supports de suivi en anglais.
• S’adapter à des environnements multiculturels et à des organisations internationales.

Prise en compte des enjeux de sécurité

• Intégrer les contraintes et exigences de sécurité dans le pilotage des projets.
• Coordonner les interventions avec les équipes SSI / sécurité.
• Assurer le suivi des actions de sécurité identifiées dans le cadre du projet.
• Veiller à la prise en compte des exigences de sécurité, d’habilitation, d’accès et de conformité applicables au projet.

Gestion des parties prenantes

• Assurer la coordination entre les équipes IT, sécurité, métiers, architecture, infrastructure et partenaires externes.
• Maintenir une communication fluide, structurée et transparente.
• Préparer les éléments nécessaires aux prises de décision et aux arbitrages.
• Contribuer à la satisfaction des parties prenantes et à la bonne réalisation des objectifs du projet.

Profil recherché

• Minimum 4 ans d’expérience en gestion de projet IT / MOE.
• Expérience significative dans le pilotage d’équipes techniques et la coordination de plusieurs contributeurs.
• Une expérience dans un contexte international est indispensable ou fortement souhaitée.
• Expérience dans des environnements complexes et multi-interlocuteurs appréciée.

Compétences

• Maîtrise des fondamentaux du pilotage de projet IT.
• Bonne compréhension des environnements techniques et infrastructure.
• Capacité à coordonner des équipes techniques et sécurité sans nécessairement être expert de chacun des domaines.
• Maîtrise du suivi des planning, risques, dépendances, actions et livrables.
• Capacité à produire un reporting synthétique et pertinent.
• Bonne connaissance des méthodologies projet : Agile, Scrum, Waterfall ou approches hybrides.
• Sensibilité aux enjeux de sécurité des systèmes d’information.

Anglais

• Anglais courant / professionnel indispensable

Compétences / Qualités indispensables :

• anglais, expérience dans un contexte internationale

Compétences / Qualités qui seraient un + :

• Une certification projet (PMP, PRINCE2, Scrum...)

Informations concernant le télétravail :

• Oui — 2 jours/semaine