Chef(fe) de projet immobilier et référent(e) mobilité

Ministère de l'Intérieur

European Collectivity of Alsace

On-site

EUR 30,000 - 40,000

Full time

14 days+

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Télétravail possible
Entretien de carrière

Job summary

Un organisme public d'État cherche un Chef(fe) de projet immobilier et référent(e) mobilité pour coordonner la stratégie immobilière de l'État et développer des outils de mobilité. Le candidat idéal possède un niveau 6 en éducation, des compétences techniques et relationnelles solides, et doit travailler en étroite collaboration avec divers services. Ce poste est situé en Grand Est avec un engagement de 3 ans.

Qualifications

  • Compétences techniques requises en informatique et environnement professionnel.
  • Connaissances juridiques et budgétaires à acquérir.
  • Excellentes compétences interpersonnelles et en communication.

Responsibilities

  • Elaboration de la stratégie pluriannuelle pour l'immobilier de l'Etat.
  • Suivi des opérations immobilières significatives.
  • Administration de l'application O'Drive.

Skills

Informatique - bureautique
Environnement professionnel
Compétences juridiques
Compétences budgétaires et comptables
Travail en équipe
Esprit de synthèse
Organisation
Rédaction
Adaptation
Communication
Relations humaines

Education

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Job description

Chef(fe) de projet immobilier et référent(e) mobilité

Fonction publique d'Etat, Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable de coordination administrative

Description du poste

Emploi type : Cadre chargé de la coordination et du pilotage - EPP009A

Vos activités principales
  • Participe à l'élaboration et à la mise à jour de la stratégie pluriannuelle de l’immobilier de l’Etat (SDIR)
  • Contribue aux exercices de programmation sur les différents supports budgétaires
  • Assure la veille et le suivi du bon avancement des opérations immobilières significatives ainsi que l’actualisation des différents outils de suivi immobilier de l’État (RT notamment)
  • Accompagne les services de l'ATE dans le montage d’opérations immobilières complexes, dans le développement des mutualisations interministérielles, dans la définitions des besoins immobiliers prioritaires
  • Elabore l'ordre du jour, prépare et organise les Conférences Régionales de l’Immobilier Public (CRIP), dont les labellisations de niveau régional, le suivi des opérations patrimoniales …
  • Participe aux commissions départementales de l’immobilier de l’Etat
  • Organise et co-anime les réunions mensuelles des référents; actualise les tableaux de bord
  • Assure le suivi du dispositif de mobilisation du foncier public en faveur du logement (arrêté régional, du bilan régional) en liaison avec le PRIE et la DREAL
  • Pilote le déploiement et la mise à jour des DTAthèques
  • Prépare les avis Préfet de région sur les SPSI
  • A en charge les enquêtes de performance dans ses domaines de compétences

Pour la réalisation de ses missions, il veillera à travailler en étroite collaboration avec le pôle financier du SGARE afin de contribuer par son expertise à la programmation des BOP 348, 354 et du CAS 723 et à l’effectivité des engagements (réalisation effective des opérations programmées au bénéfice des services).

Domaine de la mobilité
  • Administre l'application O'Drive et en extrait les données stratégiques et statistiques nécessaires
  • Assure le suivi des indicateurs PPG et développe les outils de pilotage et de programmation des achats de véhicules
  • Apporte son expertise sur les sujets de verdissement du parc (VFE, bornes, …)
  • Accompagne les services dans l'élaboration des plans de mobilité

Pour la réalisation de ces missions, il veillera à travailler en étroite collaboration avec la DAE, les référents mobilité des SGCD et des Directions régionales et la PFRA.

Conditions particulières d'exercice

vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

  • Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau maîtrise - requis
  • Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise - requis
  • Avoir des compétences juridiques / niveau pratique - à acquérir
  • Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau pratique - à acquérir

Savoir-faire

  • Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis
  • Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise - requis
  • Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis
  • Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis

Savoir être

  • Savoir s'adapter / niveau maîtrise - requis
  • Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis
  • Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Localisation administrative :

Préfecture de région Grand Est
Secrétariat Général pour les Affaires Régionales et Européennes (SGARE)
Plateforme financière régionale
5 place de la République – 67073 STRASBOURG CEDEX

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984)
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

Télétravail possible
Localisation du poste

Préfecture de Région - SGARE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
  • Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
  • Préfecture du Nord - 2 rue Jacquemars Giélée - 59039 Lille Cedex
  • PRÉFECTURE DU VAL-DE-MARNE 21-29 Avenue du Général de Gaulle 94 000 CRÉTEIL
Niveau d'études min. requis

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min.

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