CHEF(FE) DE CHANTIER H / F

Adjust RH; France; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseils en ressources humaines recherche un(e) Chef(fe) de chantier H/F basé à Mayotte pour piloter des opérations de construction modulaire. Vous serez responsable de l'assemblage, de l'installation et de la gestion des équipes locales. Une formation Bac+2 à Bac+5 en Génie Civil ou équivalent et une expérience en conduite de travaux sont requises. Ce poste dynamique offre des perspectives d'évolution dans un contexte de forte croissance.

Qualifications

• Expérience en conduite de travaux, idéalement dans le modulaire ou le BTP.
• Maîtrise des techniques de préfabrication et de construction modulaire.
• Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément.

Responsabilités

• Superviser l'assemblage et le respect des plans.
• Piloter les travaux et encadrer les équipes.
• Gérer les aléas liés aux délais et aux conditions techniques.

Connaissances

Gestion de chantiers

Construction modulaire

Leadership

Réactivité

Polyvalence

Formation

Bac+2 à Bac+5 en Génie Civil, Bâtiment, Construction Métallique

Description du poste

Adjust RH, cabinet de conseils en ressources humaines spécialisé en recrutement d'experts à La Réunion et dans l'Océan Indien, recrute pour son client et partenaire JIPE Réunion, un ou une Chef(fe) de chantier H / F basé à Mayotte.

JIPE Réunion, un acteur clé du modulaire en pleine expansion

Créée en 2010, JIPE Réunion est une entreprise spécialisée dans la conception et la mise en place de structures modulaires adaptées aux besoins des acteurs privés et publics. Présente à La Réunion et à Mayotte, l'entreprise connaît une forte croissance et développe ses opérations pour répondre à une demande croissante sur l'île au parfum.

Dans ce contexte, nous recherchons un Chef(fe) de chantier H / F pour piloter les opérations depuis la phase de production jusqu'à la pose finale sur chantier.

MISSIONS

En atelier (préparation et ajustements des modules)

• Superviser l'assemblage et le respect des plans d'exécution en lien avec le bureau d'études de JIPE Réunion.
• Organiser et gérer l'approvisionnement des chantiers en lien avec les équipes de production.
• Assurer les ajustements nécessaires sur place avant le montage final des modules (adaptations techniques, finitions d'atelier).

Sur chantier (installation et mise en oeuvre)

• Piloter les travaux : implantation, pose des modules, finitions et livraison.
• Encadrer et coordonner les équipes locales (intérimaires, sous-traitants) et assurer leur montée en compétences.
• Gérer les aléas et les imprévus liés aux délais, aux conditions techniques ou aux livraisons.
• Coordonner l'intervention des différents acteurs : fournisseurs, bureaux de contrôle, collectivités et clients.
• Garantir la qualité et la conformité des ouvrages livrés, en respectant les normes de sécurité et de construction.

Types de projets

L'entreprise réalise des chantiers variés selon les besoins du marché : infrastructures professionnelles, bâtiments modulaires à usage public, bases de vie, équipements industriels ou logistiques. Chaque projet s'adapte aux contraintes locales et nécessite une gestion efficace de la production et du montage.

PROFIL

Profil recherché

• Formation : Bac+2 à Bac+5 en Génie Civil, Bâtiment, Construction Métallique ou équivalent.
• Expérience : Expérience en conduite de travaux, idéalement dans le modulaire, le BTP ou la construction métallique.
• Compétences techniques : Maîtrise des techniques de préfabrication et de construction modulaire. Expérience en fondations, structures métalliques et second oeuvre (électricité, plomberie, menuiserie, revêtements). Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément et à coordonner les opérations entre l'atelier et le terrain.
• Qualités requises : Polyvalence et organisation pour jongler entre la gestion des stocks, les ajustements en atelier et l'installation sur site. Réactivité et adaptabilité face aux imprévus techniques ou logistiques. Leadership pour encadrer des équipes et optimiser les process.
• Opportunité d'évolution : Dans un contexte de forte croissance, ce poste offre des perspectives d'évolution.