Chef(fe) d'atelier mécanique automobile (H/F)

AUTO FARGAL; Montbazens; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise automobile recherche un(e) chef(fe) d'atelier mécanique automobile à Montbazens. Le candidat idéal doit avoir un CAP, au moins 5 ans d'expérience, et des compétences en gestion d'équipe. Le poste implique la supervision des activités de l'atelier, le respect des normes de sécurité et le diagnostic des pannes. La rémunération varie de 30 000 € à 45 000 € brut selon les compétences.

Prestations

Intéressement et participation

Possibilité d'assurer un véhicule

Voiture de fonction

Qualifications

• Diplôme en mécanique, CAP minimum exigé.
• Expérience significative d'au moins 5 ans dans un rôle similaire.
• Compétences techniques solides en mécanique et diagnostic.

Responsabilités

• Superviser et coordonner les activités de l'atelier mécanique.
• Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité.
• Diagnostiquer les pannes et coordonner les travaux de réparation.

Connaissances

Gestion d'équipe

Diagnostic de pannes

Organisation du travail

Excellentes compétences en communication

Formation

Diplôme en mécanique, CAP minimum

Outils

Logiciels de gestion d'atelier

Description du poste

Offre n° 191ZLPB
Chef(fe) d'atelier mécanique automobile (H/F)

Actualisé le 25 juillet 2025
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Nous recherchons un chef d'atelier mécanique expérimenté pour diriger notre équipe de mécaniciens automobiles multimarques et optimiser nos opérations de maintenance et réparations. Le candidat idéal devra posséder des compétences techniques approfondies en mécanique ainsi qu'une grande capacité à gérer les équipes et les processus.Responsabilités :- Superviser et coordonner les activités de l'atelier mécanique, établir les plannings des mécaniciens.- Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité.- Diagnostiquer les pannes, et coordonner les travaux de réparation.- Savoir établir des devis et avoir le sens de la clientèle.- Gérer les stocks de pièces détachées et les fournitures.- Mettre en œuvre des mesures pour améliorer l'efficacité et réduire les coûts.- Effectuer la formation et l'accompagnement des nouveaux membres de l'équipe.Exigences :- Diplôme en mécanique, CAP minimum exigé- Expérience significative (au moins 5 ans) dans un rôle similaire.- Compétences techniques solides en mécanique et diagnostic de pannes.- Aptitudes à manager une équipe- Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.- Connaissance des outils informatiques et des logiciels de gestion d'atelier (pour les recherches de pièces et commandes)- Excellentes compétences en communication.- Avoir l'esprit d'entreprise.Avantages :- Intéressement et participation- Possibilité d'assurer un véhicule- Possibilité d'avoir une voiture de fonctionConditions :-Contrat : CDI- Lieu de travail : Montbazens.- Horaires aménageables : lundi ou samedi de repos, de 8h à 18h, travail en journée- Rémunération : de 30000 € brut à 45000 € en fonction des compétences, et des bénéfices de l'entrepriseDate de prise de poste : 1er septembre 2025

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Primes
• suiv. bénéfices

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Mécanique automobile

Compétences

• Organiser le travail d'une équipe Cette compétence est indispensable
• Planifier les réceptions de véhicules Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

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