Chef(fe) d'atelier en PAP luxe F/H - Groupe franaud (H/F)

Groupe FRANAUD; La Roche-sur-Yon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Groupe FRANAUD, acteur dans la confection de prêt-à-porter de luxe, recherche un(e) futur(e) responsable d'atelier. Vous serez le garant de la qualité et de la performance de l'équipe, tout en jouant un rôle clé dans la gestion et le développement des compétences. Si vous avez une expérience managériale et que vous maîtrisez l'univers de la mode, nous vous offrons un cadre de travail attrayant et de nombreux avantages.

Prestations

Période de tuilage/formation

Rémunération selon profil

Avantages CSE (billetterie, réductions, etc.)

Primes trimestrielles

Qualifications

• Expérience exigée de 3 ans.
• Compétences en communication et leadership requises.
• Capacité à coordonner une équipe et à respecter les valeurs du Groupe.

Responsabilités

• Gestion de l'activité et définition des objectifs.
• Management et coordination des responsables de groupe.
• Reporting global à la Direction et garant de la qualité.

Connaissances

Management

Communication

Leadership

Confection prêt-à-porter

Formation

Bac +2/3 en Métiers de la Mode

Outils

Machines à coudre

Description du poste

DescriptionVous êtes à la recherche d'un nouveau challenge professionnel et vous maîtrisez les codes de la confection en prêt-à-porter de luxe ? N'hésitez plus et rejoignez-nous ! Dans le cadre du départ à la retraite de la responsable d'atelier, nous recrutons le/la futur(e) responsable d'atelier de notre atelier spécialisé dans la confection de prêt-à-porter de luxe. Vos missions : Véritable chef d'orchestre de l'atelier, composée d'une trentaine de collaborateurs , vous êtes garant de la qualité du travail et la performance. - Gestion de l'activité du site (Définition des objectifs d'activités et de chiffres d'affaires). - Management et coordination des responsables de groupe, agent méthodes et prototypiste. - Reporting global à la Direction. - Garantir la qualité et entretenir la culture de qualité Luxe, auprès des managers et des équipes. - Assurer le lien avec le service admin/ RH pour les informations liées au temps de travail. - En binôme avec la chargée de développement RH, vous assurez les entretiens d'embauche, les entretiens annuels, l'intégration et la communication de l'atelier. - Veiller au bien-être des équipes et au développement des compétences des collaborateurs. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme Bac +2/3 en Métiers de la Mode, avec une 1ère expérience managériale souhaitée. Vous maîtrisez l'univers de la confection de prêt-à-porter, les machines à coudres et les critères du luxe. Vous êtes capable d'animer et coordonner une équipe dans le respect des valeurs du Groupe. Vous disposez d'excellentes compétences en communication et en leadership. Conditions de travail et avantages : Une période de tuilage / formation est prévue pendant plusieurs mois Une rémunération selon votre profil et votre expérience. Une organisation attrayante, du Lundi au Jeudi de 8h à 17h30 - Quelques vendredi travaillés par an selon un planning défini. De nombreux avantages CSE (billetterie, réductions, etc.), des primes trimestrielles.

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

• Expérience exigée de 3 An(s)
  
  

Source: France Travail (https://www.francetravail.fr/)