Chef du service performance énergétique (H / F)

DEPARTEMENT DE LA HAUTE MARNE; Grand Est; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un département dynamique recherche un chef de service pour diriger des initiatives énergétiques. Ce rôle essentiel implique de travailler en étroite collaboration avec le directeur du patrimoine pour améliorer l'efficacité énergétique des bâtiments. Le candidat idéal sera impliqué dans l'organisation d'actions de sensibilisation, la promotion de projets d'énergies renouvelables, et fournira un soutien aux divers services de la direction. Si vous êtes passionné par les questions énergétiques et souhaitez faire une différence tangible dans votre communauté, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Diplôme BAC + 5 en lien avec l’énergie requis.
• Expérience souhaitée sur un poste équivalent.

Responsabilités

• Participer à l'animation de la collectivité sur les questions énergétiques.
• Contribuer à la réalisation des budgets et actions associées.

Connaissances

Gestion de projets

Conseil énergétique

Sensibilisation énergétique

Formation

BAC + 5 en énergie

Outils

Outils informatiques

Description du poste

Située dans la région Grand Est, la Haute-Marne est un département à taille humaine de 174 000 habitants avec 3 villes moyennes principales disposant de toutes les infrastructures : Saint-Dizier, capitale de la fonte d’art ; Chaumont, ville du graphisme et Langres, plus belle ville fortifiée de France. Elle se situe au carrefour de l’Europe, au croisement de l’A5 et de l’A31, à 1h de Dijon et de Troyes, à 2h10 de Paris et de Lyon.

Le / la chef(fe) de service participe activement, en appui au directeur du patrimoine et des bâtiments, à l'ensemble des missions de la Direction impactant la sobriété, l'efficacité et la performance énergétiques des bâtiments.

Il / elle participera à l’animation de la collectivité sur les questions énergétiques (organisation de visites de sites exemplaires, d’actions de sensibilisation et d’information…), il encouragera l’émergence de projets en lien avec la production d’énergies renouvelables et il apportera un conseil et un accompagnement aux différents services de la direction concernée.

Il / elle participe activement à la réalisation des budgets et actions associées.

Il / elle participe activement, en mode projet, avec le directeur et les autres chef(fe)s de service à la structuration de la direction, à la rédaction de procédure et à la mise en place d’outils (informatiques, documents types).

Diplôme : BAC + 5 : diplôme en lien avec l’énergie (Thermique du bâtiment ou climatique et énergétique ou efficacité et rénovation énergétique)

Expérience requise : Expérience souhaitée sur un poste équivalent.

Spécificités Techniques : Déplacements sur l’ensemble du département de la Haute-Marne.