Chef des Ventes régionales F/H

Goûters Magiques; Dijon; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur agroalimentaire recherche un Responsable Régional pour diriger une équipe de vente. Ce rôle stratégique implique la gestion d'une équipe de six commerciaux, l'animation des centrales régionales et l'application des stratégies commerciales. Vous serez au cœur du développement commercial, avec un accent sur le leadership et la formation des équipes. Si vous avez une solide expérience en management et un goût pour le challenge, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à la croissance d'une entreprise innovante.

Qualifications

• Expérience managériale significative d’au minimum 3 ans.
• Compétences en techniques de vente et négociation sont essentielles.

Responsabilités

• Management d’équipe de 6 commerciaux et suivi de leur performance.
• Application de la stratégie commerciale en accord avec l'entreprise.

Connaissances

Techniques de vente

Négociation

Leadership

Gestion d'équipe

Formation

Formation commerciale supérieure

Outils

EXCEL

CRM

Description du poste

Description Du Poste

Rattaché(e) au Chef des Ventes Nationales GMS, vous êtes pleinement responsable des résultats, du suivi et du développement commercial de votre région : Est. À ce titre, vous prenez en charge l’animation d’une équipe de 6 commerciaux et assurez le développement des centrales régionales de la région.

Vos Missions Principales

1. Management d’équipe : animer et piloter la performance individuelle et collective, développer les compétences des 6 chefs de secteur ;
2. Pilotage et suivi des leviers business liés à l’assortiment, au merchandising et à l’activité promotionnelle, par un reporting régulier ;
3. Application de la stratégie commerciale, en accord avec la vision globale de l’entreprise ;
4. Gestion des centrales régionales afin d'optimiser la bonne descente des accords nationaux et le suivi de la relation commerciale.

Profil recherché

Vous êtes issu(e) d’une formation commerciale supérieure avec une expérience managériale significative d’au minimum 3 ans, idéalement acquise dans l’environnement agroalimentaire GMS.

Votre leadership ainsi que votre maîtrise des techniques de vente et de la négociation sont les atouts indispensables à votre réussite dans cette mission.

Vous participez à la montée en compétences de vos équipes avec une présence terrain.

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques notamment EXCEL et un CRM.

Déplacements et découchages à prévoir.