Chef de service Police Municipale (h/f)

cdg69; Provence-Alpes-Côte d'Azur; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité à Menton recherche un Chef de service de police municipale pour diriger et coordonner les activités de sécurité publique. Le candidat idéal doit avoir une expérience confirmée, une bonne connaissance du cadre règlementaire et une capacité à gérer des équipes. Ce rôle implique une interaction constante avec la population et le pilotage de projets en matière de prévention et sécurité.

Prestations

Rémunération statutaire et régime indemnitaire

Prime de fin d'année

Tickets Restaurants

Qualifications

• Expérience confirmée dans l'encadrement.
• Connaissance du cadre réglementaire de la sécurité publique.
• Très bonne connaissance des pouvoirs de police du Maire.

Responsabilités

• Diriger et coordonner le service de police municipale.
• Organiser des interventions de police et des actions de prévention.
• Élaborer et suivre le budget ainsi que le patrimoine de la police municipale.

Connaissances

Encadrement

Relations humaines

Rigueur

Organisation

Sens de la disponibilité

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Police municipale Grade(s) recherché(s) Chef de service de police municipale

Détails de l'offre

Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Police municipale Grade(s) recherché(s) Chef de service de police municipale
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Management Oui Descriptif de l'emploi La sécurité, première des libertés, est une priorité à Menton, où le taux de délinquance est l'un des plus faibles de France, notamment grâce à la coopération entre la Police nationale et la Police municipale.
En votre qualité de Chef de service, vous devrez diriger et coordonner le service de la Police Municipale, organiser les moyens nécessaires à la surveillance, à la prévention et à la répression des infractions, et développer une relation de proximité avec la population. Missions / conditions d'exercice - Participation à la définition des orientations de la collectivité en matière de prévention et de sécurité publique, définition et pilotage d'un projet de direction ou de service ;
- Organisation, encadrement, mise en œuvre et suivi de l'activité du service de police municipale ;
- Commandement et coordination des interventions de police municipale ;
- Organisation des actions de prévention et de dissuasion et gestion de l'interface avec la population ;
- Gestion et contrôle des procédures administratives ;
- Supervision des activités liées à l'application des règles relatives au port, au transport, au lieu de détention des armements, à la formation au tir et au maniement des armes ;
- Supervision de la gestion de la régie d'État, des amendes forfaitaires et des consignations ;
- Gestion de la fourrière animale et véhicules, des objets trouvés ;
- Coordination du CSU ;
- Participation aux cérémonies officielles de la collectivité ;
- Veille et observation sectorielle ;
- Organisation et animation de partenariats ;
- Élaboration et suivi du budget, planification des besoins patrimoniaux, gestion du patrimoine et des équipements.


- Recrutement par voie de mutation - cadre d'emplois des chefs de service de police municipale ;
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire ;
- Prime de fin d'année ;
- Tickets Restaurants. Profils recherchés - Expérience confirmée dans l'encadrement ;
- Connaissance du cadre réglementaire, acteurs et dispositifs de la sécurité publique ;
- Très bonne connaissance des pouvoirs de police du Maire ;
- Sens des relations humaines ;
- Rigueur et disponibilité ;
- Sens de l'organisation ;
- Permis B exigé.