Chef de Service Médico-Social - Thiers H/F

ACTO Intérim Médical; Thiers; On-site; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Job summary

ACTO Intérim Médical recrute un Chef de service pour intervenir dans une structure médico-sociale située près de Thiers. Vous assurez le lien entre la direction, les équipes pluridisciplinaires et les partenaires, et vous veillerez à la qualité des accompagnements.

Manager de proximité, vous organisez l'activité du service, animez les équipes et assurez la continuité des services, tout en respectant les droits et l'autonomie des personnes accompagnées, dans un cadre clair et bienveillant.

Qualifications

• Titulaire d'un diplôme de niveau 6 dans le secteur médico-social, de type CAFERUIS, ou qualification équivalente.
• Une expérience dans l'encadrement d'équipes médico-sociales est fortement appréciée.
• Bonne connaissance du secteur du handicap et des enjeux liés à l'accompagnement des personnes.
• Connaissance des recommandations de bonnes pratiques, de la démarche qualité et du fonctionnement des ESMS.
• Capacité à organiser, fédérer et accompagner une équipe au quotidien.
• Qualités relationnelles, sens de l'écoute et capacité à prendre du recul.
• Autonomie, rigueur et capacité à travailler en lien étroit avec une direction et différents partenaires.

Responsibilities

• Piloter la mise en oeuvre et le suivi des projets personnalisés des personnes accompagnées
• Garantir le respect de leurs droits, de leur participation, de leur autonomie et de leur autodétermination
• Encadrer, accompagner et animer les équipes pluridisciplinaires
• Organiser l'activité du service et coordonner les équipes : plannings, temps de travail et continuité de service
• Animer les réunions d'équipe, temps de régulation et entretiens professionnels
• Accompagner les professionnels dans leur montée en compétences et favoriser l'harmonisation des pratiques
• Veiller à la qualité des interventions et au respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles (RBPP)
• Participer à la démarche qualité, aux évaluations HAS et aux actions d'amélioration continue
• Assurer le suivi des événements indésirables et contribuer à la gestion des risques
• Participer à la coordination avec les autres établissements et services de la plateforme
• Développer et entretenir les relations avec les familles, représentants légaux, aidants et partenaires du territoire
• Favoriser les partenariats avec les acteurs sanitaires, sociaux et de droit commun afin de soutenir l'inclusion des personnes accompagnées.

Skills

Management de proximité

Leadership d'équipe

Qualités relationnelles

Écoute active

Autonomie

Rigueur

Organisation

Education

Diplôme CAFERUIS ou équivalent

Job description

ACTO Intérim Médical : L'humain au coeur du soinSpécialiste du recrutement dans les secteurs médical, paramédical et social, ACTO Intérim Médical vous accompagne dans votre parcours professionnel avec des missions en intérim, vacation ou CDI. Grâce à une expertise terrain, un accompagnement personnalisé et des formations adaptées, nous vous connectons avec des établissements de santé partout en France. Rejoignez un réseau engagé, bienveillant et à l'écoute.
Aléna, de l'agence ACTO MEDICAL SERVICES Clermont-Ferrand, recrute un(e) Chef de service (H/F) pour intervenir au sein d'une structure médico-sociale située sur le secteur de Thiers, accompagnant des personnes en situation de handicap.Véritable manager de proximité, vous assurez le lien entre la direction, les équipes pluridisciplinaires, les personnes accompagnées et les différents partenaires. Vous veillez à la qualité des accompagnements tout en favorisant une dynamique d'équipe constructive et bienveillante.

Missions

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment amené(e) à :

• Piloter la mise en oeuvre et le suivi des projets personnalisés des personnes accompagnées
• Garantir le respect de leurs droits, de leur participation, de leur autonomie et de leur autodétermination
• Encadrer, accompagner et animer les équipes pluridisciplinaires
• Organiser l'activité du service et coordonner les équipes : plannings, temps de travail et continuité de service
• Animer les réunions d'équipe, temps de régulation et entretiens professionnels
• Accompagner les professionnels dans leur montée en compétences et favoriser l'harmonisation des pratiques
• Veiller à la qualité des interventions et au respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles (RBPP)
• Participer à la démarche qualité, aux évaluations HAS et aux actions d'amélioration continue
• Assurer le suivi des événements indésirables et contribuer à la gestion des risques
• Participer à la coordination avec les autres établissements et services de la plateforme
• Développer et entretenir les relations avec les familles, représentants légaux, aidants et partenaires du territoire
• Favoriser les partenariats avec les acteurs sanitaires, sociaux et de droit commun afin de soutenir l'inclusion des personnes accompagnées.

Qualifications

• Titulaire d'un diplôme de niveau 6 dans le secteur médico-social, de type CAFERUIS, ou qualification équivalente
• Une expérience dans l'encadrement d'équipes médico-sociales est fortement appréciée
• Bonne connaissance du secteur du handicap et des enjeux liés à l'accompagnement des personnes
• Connaissance des recommandations de bonnes pratiques, de la démarche qualité et du fonctionnement des ESMS
• Capacité à organiser, fédérer et accompagner une équipe au quotidien
• Qualités relationnelles, sens de l'écoute et capacité à prendre du recul
• Autonomie, rigueur et capacité à travailler en lien étroit avec une direction et différents partenaires.

Nous recherchons avant tout une personne capable d'adopter un management de proximité, présente sur le terrain, sachant poser un cadre clair tout en favorisant une dynamique collective positive.