CHEF DE SERVICE ENVIRONNEMENT REGLEMENTAIRE ET URBANISME F/H

Actierra; Metz; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un chef de service en Aménagement/Environnement/Urbanisme. Ce poste à Metz offre l'opportunité de diriger une équipe pluridisciplinaire, de piloter des projets d'impact environnemental et d'évaluer des dossiers réglementaires. Vous serez au cœur de la transition écologique, contribuant à des projets qui favorisent l'harmonie entre l'homme et la nature. Avec un environnement de travail dynamique et un fort accent sur le développement professionnel, cette position vous permettra de valoriser vos compétences tout en ayant un impact positif sur les territoires. Si vous êtes passionné par l'environnement et le management, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Télétravail

Jours de RTT

Mutuelle de qualité

Politique de formation individualisée

Qualifications

• 10 ans d'expérience minimum en environnement avec une première expérience en management.
• Formation BAC+5 en Environnement requise.

Responsabilités

• Piloter une équipe de 10 collaborateurs et assurer leur développement professionnel.
• Gérer le suivi financier et contractuel des opérations.

Connaissances

Management d'équipe

Pilotage technique

Développement commercial

Évaluation environnementale

Conception de dossiers d'urbanisme

Formation

BAC+5 en Environnement

Outils

Outils de reporting

Description du poste

Description de l'entreprise

L’Atelier des Territoires est un bureau d'études en environnement, urbanisme, aménagement du territoire créé en 1989. L'équipe est composée d'environ 35 collaborateurs principalement basés à Metz. L'entreprise dispose également d'une antenne alsacienne à Colmar.

L’Atelier intervient sur l’Est de la France et en particulier dans les régions Alsace, Lorraine, Champagne-Ardenne, Picardie et Bourgogne.

Depuis plus de 25 ans, l’AdT accompagne ses clients privés et publics dans la mise en œuvre de leurs projets grâce à son équipe pluridisciplinaire : Géographes, Agronomes, Hydrologues, Ecologues, Naturalistes, Urbanistes, Architectes…

L’AdT réalise des études environnementales, des études d’aménagement et des études d’urbanisme.

L’Atelier des Territoires est rattaché à Actierra, pôle d’expertise environnementale du groupe Ingérop.

Actierra est une entreprise en ingénierie conseil spécialisée en transition écologique d’environ 240 collaborateurs qui réunit l'ensemble des compétences en ingénierie environnementale du Groupe Ingérop au sein de la même filiale, de l’aménagement et de la construction durable à la biodiversité, en passant par l’hydraulique, le climat ou l’environnement réglementaire.

Nous œuvrons, grâce à nos projets, pour un monde sobre et durable, favorisant l’harmonie entre les sociétés humaines, la faune, la flore et les écosystèmes. Notre engagement se traduit par un conseil responsable organisé autour d’une approche 360° des problématiques de nos clients et partenaires. Nous leur apportons les solutions opérationnelles adaptées à leur contexte comme aux enjeux environnementaux et climatiques.

Description du poste

Au sein de l'Atelier des Territoires, nous recherchons un chef de service Aménagement / Environnement / Urbanisme (H/F) basé à Metz, directement rattaché auprès de la Direction.

L’équipe compte 10 collaborateurs qui interviennent sur :

• Des études d’impact
• Des évaluations environnementales
• Des dossiers Loi sur l’eau
• De l’aménagement foncier
• La conception de dossiers d’urbanisme réglementaire (PLU, PLUI, SCoT, …)
• De l’urbanisme opérationnel

Le poste constitue un beau défi, dans lequel il est possible de valoriser vos compétences techniques en environnement réglementaire tout en faisant évoluer vos compétences dans les domaines du management, du pilotage technique des opérations et du développement commercial.

Avec l’appui de la Direction de l’Atelier des Territoires et des chefs de projets, vous mettrez à profit vos compétences de:

• Management
  • Assurer le pilotage opérationnel d’une équipe comptant 10 collaborateurs, en fonction des orientations et objectifs fixés. Pour cela, vous pourrez vous appuyer sur 2 experts référents en études réglementaires et urbanismes.
  • Animer l’équipe et assurer son développement professionnel, en particulier faire monter en compétences les chefs de projets.
  • Piloter le plan de charge des équipes en relation avec les responsables des autres services.
  • Faire monter en compétences les chefs de projet et les relais techniques.
  • Assurer la tenue des entretiens annuels d’évaluation des collaborateurs du service en fixant leurs objectifs, les moyens et ressources alloués, puis en les évaluant.
• Pilotage financier
  • Gérer l'état d'avancement et le suivi financier du service.
  • Assurer le suivi contractuel des opérations avec les chefs de projets.
  • Créer et utiliser des indicateurs et des outils adéquats pour un reporting régulier et pertinent auprès de la Direction.
• Développement Commercial
  • Piloter et rédiger des offres complètes, devis et mémoires techniques.
  • Participer à la prospection commerciale de nouveaux clients.
• Dimension technique
  • Être garant de la qualité et du résultat des projets en étant le garant technique de la production du service et en garantissant l’adéquation entre besoins et ressources.
  • Maîtriser les risques des projets et assurer le pilotage contractuel.
  • Participer à la veille technique de l’agence, ainsi qu’à la démarche recherche innovation.
  • Prendre en charge une partie du portefeuille de projets en propre sur les dossiers aménagement et environnement réglementaire.

Qualifications

De formation BAC+5 en Environnement, vous avez 10 ans d’expérience minimum et avec potentiellement une première expérience réussie dans le management d’équipe.

Poste basé à Metz avec des déplacements à prévoir pour rencontrer les clients et partenaires, ainsi que sur les sites des projets.

Informations supplémentaires

Votre package :

• Votre rémunération fixe mensuelle
• Une charte télétravail
• L’acquisition de jours de RTT
• L’affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
• Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
• L’accompagnement de votre évolution professionnelle.

Nous attachons de l’importance à la diversité de ses équipes et agissons pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.