CHEF DE SERVICE ENFANCE JEUNESSE ET FAMILLE (H/F)

cdg69; Auvergne-Rhône-Alpes; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution recherche un Attaché pour développer des politiques sociales adaptées aux besoins locaux en Auvergne-Rhône-Alpes. Le candidat idéal aura un diplôme d'État (assistant social ou éducateur spécialisé) et une expérience en management. Ce poste implique de gestion de service, coordination de l'équipe, et contribution à l'innovation sociale.

Qualifications

• Titulaire d'un diplôme d'État d'assistant social ou d'éducateur spécialisé.
• Expérience en management d'équipe est essentielle.
• Maîtrise du cadre réglementaire et législatif des politiques sociales.

Responsabilités

• Impulser et développer une politique territoriale adaptée.
• Assurer la mise en œuvre de la politique départementale.
• Piloter et coordonner les activités des agents du service.

Connaissances

Management d'équipe

Aisance relationnelle

Capacité d'écoute

Travail en équipe

Formation

Diplôme d'État d'assistant social

Diplôme d'État d'éducateur spécialisé

Description du poste

Savoie, France

Détails de l'offre

Famille de métiers : Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance

Grades recherchés : Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe, Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté en attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable jusqu'à une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps complet

Management : Oui

Descriptif de l'emploi

• Impulser et développer une politique territoriale adaptée aux besoins et aux réalités locales
• Assurer la mise en œuvre de la politique départementale de l'Enfance Jeunesse Famille (EJF)
• Piloter et coordonner les activités des agents du service
• Être garant de l'application de la règlementation et des politiques départementales en lien avec les services centraux
• Contribuer à la transversalité entre les différents pôles de la MSD dans la mise en œuvre des politiques sociales
• Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de territoire

Missions / conditions d'exercice

• Management et gestion du service : piloter, animer, organiser, contrôler la circulation de l'information, vérifier la conformité, suivre l'évolution législative, développer des outils de suivi, soutenir la direction, favoriser l'émergence de réponses nouvelles et le développement de réseaux locaux
• Missions spécifiques : apporter expertise, représenter la MSD, impulser le réseau de partenaires, organiser le recueil d'informations, participer à des réunions techniques, répondre aux situations d'urgence, articuler les interventions, accompagner et coordonner des projets de solidarité

Conditions particulières d'activité

• Assurer une délégation de signature pour certains actes
• Garantir le droit des usagers et respecter les principes déontologiques du travail social

Profils recherchés

Cadre d'emploi : des attachés ou des assistants socio-éducatifs, titulaires du diplôme d'État d'assistant social ou d'éducateur spécialisé. Maîtrise du cadre réglementaire et législatif des politiques sociales, expérience en management d'équipe, disponibilité, aisance relationnelle, capacité d'écoute et de travail en équipe. Permis B exigé.