Chef de service éducatif Maison Départementale de l'Enfance F/H(Nouvelle fenêtre)

Département du Val d'Oise; Cergy; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un service innovant dans le domaine de la protection de l'enfance recherche un Chef de service pour superviser une équipe pluridisciplinaire. Ce rôle clé implique la gestion des besoins des mineurs, la coordination des projets de vie et le développement de partenariats avec les services sociaux. Vous jouerez un rôle essentiel dans la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles, tout en garantissant le respect des normes légales. Si vous êtes passionné par le bien-être des jeunes et avez une solide expérience en management, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience dans la protection de l'enfance, notamment en internat et accueil d'urgence.
• Connaissances techniques en législation sur la protection de l'enfance.

Responsabilités

• Assurer le bon fonctionnement de la maison pour les mineurs.
• Encadrer une équipe pluridisciplinaire et suivre les projets de vie des enfants.

Connaissances

Protection de l'enfance

Management

Écoute et empathie

Connaissance de la législation

Formation

CAFERUIS

Master 2

Description du poste

Contexte

Direction Enfance, Jeunesse, Santé et Famille

Maison Départementale de l’Enfance – Cergy

La Maison Départementale de l’Enfance (MDE) est un service de la Direction de l’enfance, jeunesse, santé et famille du Val d’Oise. Elle accueille, dans l’urgence et de façon inconditionnelle, des enfants de 0 à 18 ans confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) pour une mission de protection de l’enfance. Elle dispose de 84 places et est composée de 5 unités.

Sous la responsabilité de la Directrice adjointe en charge des questions éducatives de la Maison Départementale de l’Enfance (MDE), vous êtes responsable de la mise en œuvre du projet de votre unité, de la gestion, de l’animation et de la coordination de votre équipe pluridisciplinaire.

Intermédiaire entre l’équipe de direction et les équipes, le Chef de service joue un rôle d’interface. A ce titre, vous veillez à la qualité de l’accueil et des réponses apportées aux mineurs et à leur famille en partenariat avec les services de l’Aide Sociale à l’Enfance.

Mission

• D’assurer du bon fonctionnement de la maison :
• Répondre aux besoins des mineurs en fonction de leur âge et de leurs problématiques,
• Participer à l’élaboration de leur projet de vie, en lien avec les autres services de la MDE et le service de l’aide sociale à l’enfance ;
• Concevoir et mettre en œuvre le projet de l’unité et à ce titre, suivre et évaluer la réalisation des objectifs individuels et collectifs définis ;
• Co Piloter le budget de l’unité avec l’appui de la Direction.
• Encadrer une équipe pluridisciplinaire composée d’éducateurs, de maitresses de maison, de veilleurs de nuit.
• Participer au projet institutionnel de la Maison Départementale de l’Enfance.
• Travailler en réseau :
• Développer les réseaux et les partenariats d’action, particulièrement avec les équipes éducatives ASE
• Représenter le service ou l’unité auprès des instances extérieures
• Organiser les relais en amont et en aval de la prise en charge des petits.
• Entretenir la relation avec les familles :
• Informer les parents ou représentants de l’autorité parentale sur les modalités de l’accueil des enfants.
• Assumer la coordination et le suivi de la prise en charge des enfants.
  
  

Profil

Expérimenté dans la protection de l’enfance (internat, accueil d’urgence…), vous avez des connaissances techniques approfondies en matière de législation sur la protection de l’enfance et le droit des familles.

Vous disposez de qualités d’écoute, d’empathie et de bienveillance. Vous êtes capable de prendre des décisions, et de chercher des solutions aux problématiques managériales ou liées à la protection de l’enfance.

Vos solides bases en management sont un atout indispensable.

Ce poste à temps plein est ouvert, aux éducateurs expérimentés, titulaires du CAFERUIS et/ou d un Master 2.

Spécificités

Permis B indispensable, en roulement astreintes week-end et semaine

Statut : Fonction publique hospitalière

Type de contrat : CDD ou titulaire (par voie de mutation ou détachement)

Temps de travail : complet

Tous les postes du Conseil départemental du Val d’Oise sont handi-accessibles.

Envoyez votre CV et lettre de motivation (en précisant votre rémunération actuelle et vos prétentions salariales) sur [e-mail]