Chef de Section - Support Technique & Mobilité

OCEAL INTERIM; Bourg-en-Bresse; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Un acteur majeur des télécoms recherche un Chef de Section pour le Support Technique & Mobilité. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion de la flotte automobile et du support technique, tout en garantissant une collaboration efficace avec les parties prenantes. Vous aurez l'opportunité de développer des outils opérationnels et de suivre des indicateurs de performance clés. Rejoignez une entreprise dynamique qui valorise le développement de ses collaborateurs et offre un environnement multiculturel. Si vous êtes passionné par la gestion et l'innovation, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience de 5 ans en gestion de flotte automobile et mécanique.
• Capacité à gérer une équipe et des projets efficacement.

Responsabilités

• Gérer et évaluer l’équipe pour atteindre les objectifs de gestion de flotte.
• Développer des outils pour améliorer les activités de la section.

Connaissances

Gestion de flotte automobile

Connaissances en mécanique

Gestion d'équipe

Gestion de projet

Capacités interpersonnelles

Analyse et synthèse

Compétences rédactionnelles

Adaptabilité aux changements technologiques

Formation

Diplôme de niveau Bachelor

Outils

Applications informatiques

Description du poste

Acteur majeur des télécoms et opérateur national du service postal et financier postal, le groupe POST Luxembourg est un pilier incontournable de l'économie luxembourgeoise.

Au sein du département «Infrastructures Réseaux», le service «Logistique & Mobilité Opérationnelle» a la charge dela gestion de la flotte utilitaire de POST Technologies, tant au niveau administratif qu’au niveau technique. L’équipe offre un support technique en mécanique et intervient en coordination avec d’autres experts en cas de crise pour le métier télécom.

Afin de renforcer ses équipes, nous recherchons actuellement un(e)Chef de Section – Support Technique & Mobilité (m/f/n) à temps plein.

Vos missions

• Gérer, développer, évaluer et accompagner l’équipe dans l’atteinte de ses objectifs liés à la gestion de la flotte automobile et du support technique demandé par le métier télécom
• Participer au développement d’outils et de procédures opérationnelles pour améliorer les activités de la section et le monitoring de la flotte automobile
• Monitorer les services prestés, élaborer et suivre des KPI permettant de piloter les activités de la section
• Garantir une flotte automobile opérationnelle et adaptée, gérer l’acquisition et la revente des véhicules, ainsi que la rédaction des appels d’offres.
• Assurer une bonne collaboration envers les parties prenantes internes et externes (clients, fournisseur et sous-traitants)

Votre profil

• Être titulaire d’un diplôme de niveau Bachelor ou avoir acquis au cours de votre carrière une expérience équivalente au diplôme
• Avoir une expérience minimum de 5 années en gestion de flotte automobile avec de bonnes connaissances en mécanique
• Disposer d’une expérience avérée en gestion d’équipe et en gestion de projet
• Être autonome, disposer de bonnes capacités interpersonnelles et faire preuve de pédagogie afin d’être moteur dans l’adoption du changement
• Être reconnu(e) pour votre esprit d’analyse et de synthèse ainsi que pour votre rigueur et vos excellentes capacités rédactionnelles
• Manipuler aisément les applications informatiques et avoir un esprit ouvert au changement technologique et organisationnel
• Avoir une excellente maitrise du luxembourgeois et du français, l’anglais ou l’allemand constituent un avantage

Intéressé(e) ?

Envie de relever un nouveau défi professionnel dans une entreprise multiculturelle et dynamique, qui investit dans le développement et le bien-être de ses collaborateurs?

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Une copie conforme de votre diplôme et une copie récente de l’extrait du casier judiciaire vous seront demandées au cours du processus de recrutement.

POST souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi