CHEF DE SECTEUR MOBILITE REGION EST H/F

AXIMUM (Groupe COLAS); Nancy; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur de la sécurité et de la signalisation recherche un profil Bac + 4/5 avec une expérience significative pour piloter des chantiers et gérer des équipes. Les responsabilités incluent la sécurité sur site, la gestion de projets et la prospection commerciale. Un environnement de travail stimulant avec une politique de rémunération attractive et des perspectives d'évolution est offert.

Prestations

Plan épargne

Intéressement et participation

Formations pour développement personnel

Qualifications

• Expérience significative dans les travaux de SLT, comptages, régulation de trafic.
• Aptitudes en management de travaux sous circulation, y compris de nuit.
• Gestion contractuelle des marchés de travaux.

Responsabilités

• Assurer la sécurité et l’environnement sur les chantiers.
• Piloter la performance des travaux et optimiser leur rentabilité.
• Répondre à des demandes commerciales et fidéliser les clients.
• Gérer et évaluer les équipes de travail.

Connaissances

Management

Gestion de projet

Bonne résistance au stress

Formation

Bac + 4/5

Description du poste

Overview

Aximum, filiale du Groupe Colas (Groupe Bouygues) est le leader français des solutions de sécurité, de signalisation et d’optimisation des déplacements. Depuis plus de 60 ans, notre expertise et notre savoir-faire nous permettent de concevoir et fabriquer des produits innovants, fiables, respectueux de l’environnement en les adaptant au contexte des projets.

Colas a pour mission d’imaginer, de construire et d’entretenir des infrastructures de transport de façon responsable. Implanté dans plus de 50 pays sur les cinq continents, à travers un réseau de 900 unités d’exploitation de travaux et 3 000 unités de production de matériaux, Colas rassemble plus de 58 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d’aujourd’hui et de demain. L’ambition de Colas est d’être le leader mondial des solutions de mobilité innovantes et responsables.

Votre mission

Contribuer au développement de l Etablis­sement Mobilité Rhin Rhône Alpes en région EST (régions : Grand-Est principalement et Bourgogne-Franche-Comté).

Vos responsabilités

• Vous êtes garant de l’application des consignes d’hygiène, sécurité et environnement et des différents cadres réglementaires: vous animez la culture Sécurité du Groupe, analysez et capitalisez sur les retours d’expérience.
• Vous participez à l’établissement du budget annuel de l Etablissement.
• Vous pilotez la performance de l’ensemble des chantiers dont vous avez la charge : vous coordonnez et validez toutes les préparations de chantier, vous suivez leur gestion budgétaire, contractuelle et financière et contrôlez leurs résultats, vous optimisez leur rentabilité, consolidez le reporting mensuel d’activité, vous assurez de la clôture et réception des chantiers, vous organisez et capitalisez sur les retours d’expérience.
• Vous réalisez la prospection commerciale et contribuez à la prise d’affaire en relation avec votre chef d’établissement : vous suivez, traitez et négociez les affaires, vous entretenez des relations de suivi et de fidélisation des clients, vous pouvez engager contractuellement l’entreprise en fonction des pouvoirs subdélégués, vous êtes le représentant de l’entreprise sur votre Secteur.
• Vous êtes le relais entre les conducteurs de travaux et le chef d’établissement.
• Vous gérez vos équipes : vous organisez vos équipes, gérez les formations en lien avec le plan de formation et participez aux recrutements, vous évaluez vos équipes.

Votre profil

• Bac + 4/5 avec une expérience significative dans les travaux de SLT, comptages, régulation de trafic.
• Aptitudes supplémentaires : management de travaux sous circulation et notamment de nuit - Gestion contractuelle des marchés de travaux - bonne résistance au stress.

Rejoindre Aximum

Rejoindre Aximum, C est Participer Concrètement à La Sécurité, La Signalisation Et La Régulation Des Flux Tout En Bénéficiant

• D’une politique de rémunération attractive avec des avantages tels que le plan épargne, l’intéressement et la participation ;
• De perspectives d’évolution et de mobilité dans toute la France et à l’international ;
• De formations pour vous accompagner dans votre développement ;

Engagée en faveur de l’inclusion, Colas garantit le même accueil à toutes les candidatures et les mêmes chances d’épanouissement à chacun/chacune.