Chef de secteur - Marseille - H/F

Groupe iliad

Marseille

Hybrid

EUR 26,000 - 32,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Tickets restaurant 10€ / jour
Mutuelle prise en charge 55%
Participation et intéressement Groupe

Job summary

Groupe Iliad recherche un chargé de développement commercial pour Marseille. Vous prospectez et fidélisez un portefeuille de commerçants partenaires en vente indirecte, et vous assurez le suivi du maillage géographique selon la stratégie commerciale.

Le poste exige un esprit conquérant, une présence terrain quotidienne et l’atteinte d’objectifs de vente, avec 35h/semaine et permis B. Rémunération fixe 29K€ + variable, tickets-restaurants et mutuelle.

Qualifications

  • Compréhension approfondie du marché de la téléphonie (tendances, produits, concurrence).
  • Expérience commerciale auprès de commerces de proximités (BAR, tabac, presse, taxi, etc.).
  • Esprit conquérant et orienté résultats.
  • Aime être sur le terrain tous les jours.
  • Expérience sur ce type de poste.

Responsibilities

  • Établir un plan de tournée de prospection.
  • Développer et fidéliser un portefeuille de partenaires BTB.
  • Garantir le suivi et l’évolution du maillage sur votre secteur.
  • Analyser le potentiel et les résultats et effectuer une veille concurrentielle.
  • Préparer des propositions commerciales personnalisées.
  • Négocier la visibilité produit dans chaque point de vente.
  • Réaliser des comptes rendus d’activité commerciale.
  • Atteindre des objectifs de vente fixés par l’entreprise.

Job description

Job Description

Rattaché(e) au Responsable Régional et spécialiste de la téléphonie mobile, vous serez responsable de la gestion et du développement des activités de vente, de visibilité et de présence de nos produits, sur une zone géographique spécifique.


Rattaché(e) au Responsable Régional, votre rôle consistera à prospecter et fidéliser une clientèle de commerçants partenaires, sur de la vente indirecte.


En tant que spécialiste de la téléphonie mobile, chaque jour qui passe vous donnera la possibilité de mettre à profit votre tempérament de “chasseur”, afin de gagner des parts de marché sur votre secteur géographique. En véritable ambassadeur, vous êtes responsable du suivi et du développement de votre portefeuille partenaires


Et vos missions sur le terrain, ça donne quoi ?


Par de la prospection terrain et en adéquation avec la stratégie commerciale, vos missions seront de:



  • Établir un plan de tournéede prospection

  • Développer et fidélisez un portefeuille de partenaires BTB(ouverture de nouveaux comptes)

  • Garantir le suiviet la cohérence de l'évolution du maillage sur votre secteur (créations, relocalisation, fermetures de points de vente)

  • Analyser efficacement le potentiel de votre secteurainsi que les résultats, et effectuer une veille concurrentielle

  • Préparer des propositions commercialespersonnalisées, en mettant en avant les avantages spécifiques de l'offre

  • Négocier de la visibilité produitdans chaque point de vente et accompagner vos nouveaux partenaires sur les outils

  • Effectuer régulièrement des comptes rendus d'activitécommerciale et faire des remontés terrains

  • Atteindre des objectifs de ventefixés par l'entreprise, que ce soit en termes de chiffre d'affaires, de nombre de clients acquis, ou d'autres indicateurs de performance


Company Description

Chez Free, tu trouveras uneculture interne singulièreet très marquée. Il règne un fort état d’esprit collectif. Le recrutement est ouvert, sans a priori : on ne juge les gens ni sur leur âge, ni sur leur background.
On aime aller vite, faire les choses nous-mêmes, et on mise sur l’autonomie pour être efficace. Tu verras : chez Free, on se sentlibre!


Qualifications

Ce poste est fait pour vous si :



  • Vous avez unecompréhension approfondie du marché de la téléphonie(tendances actuelles, produits/offres, concurrence)

  • Vous avez uneexpérience significative de commercial(e) auprès de commerces de proximités(Exemple: BAR - TABAC - PRESSE - TAXI PHONE, …)

  • Vous avez unesprit conquérantet que vous êtesorienté résultats

  • Vous aimez être sur le terrain tous les jours

  • Vous avez une expérience sur ce type de poste


Rémunération:

La rémunération annuelle est composée d’une partie fixe brut annuelle de 29K€ et d’une partie variable .


Vous bénéficierez également de tickets restaurant à 10€ par jours travaillés, par l’employeur et d’une mutuelle prise en charge à 55% par l’employeur.


La société est dotée d’un accord de participation et intéressement Groupe


Organisation de travail:


  • 35h/semaine, temps plein, réparties du lundi au vendredi

  • Le permis B est indispensable pour ce poste.

  • Voiture de service


Process de Recrutement:


  • Entretien RH

  • entretien avec votre le Responsable Régional

  • entretien avec notre Responsable Business Développement


Additional Information

Rémunération:

La rémunération annuelle est composée d’une partie fixe brut annuelle de 29K€ et d’une partie variable .


Vous bénéficierez également de tickets restaurant à 10€ par jours travaillés, par l’employeur et d’une mutuelle prise en charge à 55% par l’employeur.


La société est dotée d’un accord de participation et intéressement Groupe


Organisation de travail:


  • 35h/semaine, temps plein, réparties du lundi au vendredi

  • Le permis B est indispensable pour ce poste.

  • Voiture de service


Process de Recrutement:


  • Entretien RH

  • entretien avec votre le Responsable Régional

  • entretien avec notre Responsable Business Développement


Le groupe Iliad s’engage pleinement en faveur de ses collaborateur·rice·s, à travers une politique stricte de non-discrimination et de lutte contre le harcèlement. Toutes les candidatures sont les bienvenues, quels que soient le parcours, l’âge, l’origine, le genre ou l’orientation sexuelle.

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