Chef de Secteur Froid Industriel — Leadership

Johnson Controls, Inc.; Monnaie; On-site; EUR 55,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération sur 13 mois

Cadre au forfait jour

RTT + congé supplémentaire

Job summary

Johnson Controls, Inc. recrute un responsable commercial et managérial pour superviser un secteur et conduire le développement des contrats de service.

Vous piloterez l'équipe, optimiserez les résultats opérationnels et garantirez la satisfaction client sur votre périmètre. Le poste demande une formation technique en génie climatique et au moins 5 ans d'expérience managériale, avec une aisance relationnelle, une maîtrise de l'anglais et une capacité à transformer les opportunités en résultats

Qualifications

• Formation technique supérieure en génie climatique avec au moins 5 ans en management.
• Capacité à développer et renouveler les contrats en s'appuyant sur l'analyse de marges et de performance.
• Aisance relationnelle avec clients, fournisseurs et équipes internes, et maîtrise de l'anglais.

Responsibilities

• Diriger et développer votre secteur géographique et vos activités commerciales.
• Suivre la rentabilité du secteur et garantir le respect des marges fixées par la Direction.
• Encadrer et coacher les techniciens, assurer leur montée en compétences et leurs entretiens.
• Veiller au respect des normes et à la conformité réglementaire des installations.
• Gérer les devis, les réclamations et les relations avec les clients pour maintenir un service de qualité.

Skills

Management d'équipe

Développement commercial

Relation client

Anglais professionnel

Analyse de rentabilité

Education

BTS/DUT ou diplôme d'ingénieur en génie climatique

Tools

CRM

Outils d’analyse

Job description

Johnson Controls, Inc. recrute un responsable commercial et managérial pour superviser un secteur et conduire le développement des contrats de service.

Vous piloterez l'équipe, optimiserez les résultats opérationnels et garantirez la satisfaction client sur votre périmètre. Le poste demande une formation technique en génie climatique et au moins 5 ans d'expérience managériale, avec une aisance relationnelle, une maîtrise de l'anglais et une capacité à transformer les opportunités en résultats