CHEF DE SECTEUR CLINIQUE SANTÉ ADOS - ADULTES VIRY CHATILLON (F/H)

TN France; Viry-Châtillon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Join a forward-thinking organization as a key member of the maternal and child health service team. This role involves leading a dedicated group to ensure compliance with health protocols, contributing to health promotion initiatives, and representing the service in various capacities. With a focus on collaboration and management, you will play a vital role in supporting vulnerable populations and enhancing community health. This position offers a competitive salary, numerous benefits, and opportunities for professional development, making it an exciting opportunity for those passionate about making a difference in public health.

Prestations

Statutory remuneration

Annual bonuses

Transportation subsidy

Company restaurant

Access to training

Monetizable CET

Qualifications

• Experience in sexual health and knowledge of local authorities.
• Strong management skills and ability to work collaboratively.

Responsabilités

• Lead the maternal and child protection service team.
• Ensure compliance with departmental protocols and guidelines.
• Contribute to health promotion projects and local initiatives.

Connaissances

Management

Communication

Teamwork

Analytical Skills

Formation

Doctorate in Medicine

Midwifery Degree

Description du poste

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Client:

Location:

Job Category:

Other

-

EU work permit required:

Yes

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Job Reference:

c325637e93f8

Job Views:

1

Posted:

29.04.2025

Expiry Date:

13.06.2025

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Job Description:

Vos missions:

• Vous êtes membre de l'équipe de direction du service territorialisé de la protection maternelle et infantile et de la santé (STPMIS). Vous animez et encadrez les agents sous votre autorité hiérarchique et assurez les missions suivantes :
• Garantir le respect des règles de bonnes pratiques du métier et des protocoles définis au niveau départemental.
• Contribuer à l’organisation et la réalisation des consultations de planification, de protection maternelle et de santé sexuelle.
• Contribuer à la mise en œuvre des projets locaux et des actions collectives de promotion de la santé dans votre domaine de compétence.
• Représenter le service territorial de PMIS dans votre champ de compétences.
• Élaborer les protocoles de soins et d’accueil des usagers et évaluer la conformité des activités médicales aux recommandations professionnelles.
• Contribuer à la prise en charge et au suivi des mineurs dans le champ de la protection de l'enfance et des femmes enceintes ou en situation de handicap dans le cadre du dispositif de personnes particulièrement vulnérables.
• Contribuer aux réseaux de prise en charge des jeunes dans votre champ de compétences et au développement du partenariat institutionnel.
• Contribuer à l’analyse des territoires en termes de santé, à la mise à jour des diagnostics territoriaux, et à l’élaboration des rapports d’activité en lien avec le médecin chef de service territorialisé.

Votre profil:

Vous êtes titulaire d’un diplôme de docteur en médecine ou de sage-femme et disposez d’une expérience dans le domaine de la santé sexuelle. Vous avez une bonne connaissance des collectivités territoriales ainsi que du fonctionnement des institutions.

Fort(e) d’une expérience en management, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à accompagner vos équipes, à piloter l'activité, et à travailler en transversalité.

Doté(e) d’un bon relationnel, vous avez le sens du travail en équipe et du service public.

Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’analyse et de synthèse.

Autres informations:

Poste basé à Viry-Châtillon, à pourvoir à partir du 1er septembre 2024, dans le cadre d’emploi des médecins territoriaux ou sages-femmes territoriales, par voie statutaire ou contractuelle.

39h hebdomadaires, 50 jours de congés (27 congés annuels et 23 RTT).

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + NBI pour les postes y ouvrant droit + CNAS + association du personnel + participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance + participation à hauteur de 75 % du titre de transport + restaurant d’entreprise + accès facilité à la formation + CET monétisable.

Conditions particulières:

Permis B requis, déplacements à prévoir.