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Workyn Commerce & Luxe, filiale du groupe Workyn Recrutement, propose un poste de chef de secteur alimentaire à Paris. Vous piloterez le secteur, développerez les performances et animerez l'équipe en magasin, tout en garantissant une expérience client de qualité et des opérations conformes à la politique commerciale.
Profil recherché : au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire et une expérience managant une équipe d'environ 50 personnes. CDI, rémunération annuelle 36 000–46 000 €.
📍 Paris
📅 CDI
💰 36K-46K€ annuel
Workyn Commerce & Luxe, filiale du groupe Workyn Recrutement, est spécialisée dans les recrutements dédiés aux secteurs du commerce, du luxe et de la grande distribution.
Nous accompagnons candidats et entreprises dans leurs recrutements en CDI, CDD et intérim, avec une approche à la fois exigeante et humaine : transparence, suivi personnalisé et accès aux meilleures opportunités du marché.
Pour le compte d’un acteur majeur de la grande distribution, nous recrutons un(e) chef(fe) de secteur alimentaire afin de piloter et développer ce périmètre stratégique au sein d’un magasin.
Rattaché(e) à la direction du magasin, votre objectif est de piloter, développer et optimiser la performance du secteur, tout en garantissant une expérience client qualitative et en animant votre équipe au quotidien.
La gestion du secteur alimentaire du magasin.
La garantie du respect de la politique commerciale et des standards définis par l’enseigne.
La mise en œuvre des opérations commerciales.
La supervision des indicateurs de gestion et le suivi des objectifs budgétaires.
La définition et le déploiement de plans d’actions visant à améliorer la performance du magasin.
La contribution au développement du chiffre d’affaires et à l’atteinte des objectifs commerciaux .
La mise en place d’un management de proximité favorisant l’écoute et l’accompagnement des équipes.
La formation, l’encadrement et le développement des compétences des collaborateurs.
Vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire et avez déjà managé une équipe d’une cinquantaine de personnes. Votre sens du commerce et votre capacité à suivre les indicateurs de performance seront des atouts pour réussir sur ce poste.
1 entretien avec notre équipe Workyn! Recrutement
1 à 2 entretiens client (manager opérationnel et service RH)