Chef de Projets TOT & Méthodes Centrales F/H

Safran companies; Domérat, France, Laon; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le secteur de l'aéronautique et de la défense recherche un Chef de Projets pour coordonner des projets de transfert de technologie. Ce rôle clé implique la gestion et la rationalisation des processus au sein du service MRO, garantissant l'efficacité et l'innovation. Le candidat idéal aura une solide expérience en gestion de projets complexes, une expertise en communication et une capacité à anticiper les risques. Rejoignez une équipe dynamique où chaque talent est valorisé et où vous pourrez contribuer significativement à des projets de haute technologie.

Qualifications

• Diplôme d'ingénieur validé, spécialisation en aérospatial ou défense.
• Expérience professionnelle significative dans un rôle similaire.

Responsabilités

• Coordonner et standardiser les processus et méthodes au sein du MRO.
• Gérer des projets de transfert de technologie dans l'aéronautique et la défense.

Connaissances

Gestion de projets

Compétences en communication

Analyse de risques

Management d'équipes pluridisciplinaires

Connaissances en électronique

Formation

Diplôme d'ingénieur

Spécialisation en aérospatial ou défense

Description du poste

Chef de Projets Méthodes Centrales et Transfert de Technologie F/H

Société : Safran Electronics & Defense
Domaine d'activité : Ingénierie Industrielle
Emplacement : Domerat, Auvergne-Rhône-Alpes, France
Type de contrat : CDI
Durée du contrat : Temps complet
Diplôme requis : BAC+5
Expérience requise : Supérieure à 8 ans
Statut professionnel : Ingénieur & Cadre
Langue(s) parlée(s) : Anglais Courant

Dans le cadre de projets récurrents de transfert de technologie en réparation de calculateurs moteurs orientés vers l'aéronautique et la défense, le service MRO (Maintenance Repair Overhaul) de Safran Electronique & Defense Montluçon recherche un responsable de projets Méthodes Centrales pour coordonner et rationaliser nos processus, nos industrialisations, et nos conceptions.

Responsabilités

1. Méthodes Centrales : Coordonner et standardiser nos processus, méthodes et documentations, assurer le management transverse des agents méthodes du MRO, centraliser et rationaliser les investissements sur nos nouveaux besoins et le maintien en condition opérationnelle (MCO) de nos moyens.
2. Gestion de Projets : Gérer et piloter des projets de transfert de technologie dans les domaines aéronautique, spatial, défense et systèmes (Terre, Air & Mer).

Compétences Requises

1. Techniques et Organisationnelles : Solides compétences en gestion de projets, spécifiquement dans les secteurs de l'aéronautique et de la défense. Des connaissances en Electronique serait un plus.
2. Management : Expérience en management d'équipes pluridisciplinaires et en coordination de projets complexes.
3. Communication : Excellentes compétences en communication pour interagir avec différents profils.
4. Analyse de Risques : Capacité à anticiper les problèmes potentiels et à proposer des solutions adaptées.

Qualifications

1. Diplôme d'ingénieur validé, avec une spécialisation en aérospatial, défense ou un domaine technique pertinent.
2. Anglais lu, écrit, parlé voyages et technique : niveau C1 minimum.
3. Expérience professionnelle significative dans un rôle similaire, idéalement dans l'industrie Electronique ou de défense.
4. Connaissance des normes et réglementations en matière de transfert de technologie et de gestion de projets de haute technologie.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.