Chef de Projets Performance Organisation & Stratégie H/F

saintmalo-formations; Saint-Malo; À distance; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine

Abonnement transport 75%

Comité interentreprise

Participation et intéressement

Repas

Bâtiment sport et culture

Vie interne dynamique

Résumé du poste

TIMAC AGRO International à Saint-Malo recherche un(e) responsable Performance pour accompagner la holding et les filiales dans l’application du modèle TIMAC AGRO et l’amélioration continue. Issu(e) d’un Master en commerce ou ingénierie, vous cumulez 5 ans d’expérience en conseil et démontrez une grande capacité d’analyse, de synthèse et d’adaptation dans un environnement international.

Vous maîtrisez l’anglais, et vous serez prêt(e) à voyager; télétravail partiel possible et conditions

Qualifications

• Diplôme Master (commerce ou ingénierie) indispensable.
• 5 années d'expérience en conseil ou fonction conseil interne.
• Anglais courant et capacité d'analyse poussée.

Responsabilités

• Conduire des missions d'amélioration de la performance avec les filiales TIMAC AGRO.
• Contribuer au plan stratégique et au pilotage de la performance.
• Élaborer des outils et méthodologies d'analyse de performance et actions associées.
• Animater la communauté TIMAC AGRO et partager les meilleures pratiques.
• Réaliser des études ponctuelles (marché, analyses) selon les enjeux prioritaires.

Connaissances

Analyse et synthèse

Rigueur

Diplomatie

Adaptabilité

Anglais courant

Formation

Master en commerce ou ingénierie

Description du poste

Groupe industriel, familial et indépendant, le Groupe Roullier réalise, grâce à ses 10 555 collaborateurs dont 76 % à l'international, 2,9 milliards d'euros de chiffre d'affaires consolidé. Ses activités diversifiées (nutrition des sols, des plantes, des animaux, agroalimentaire), centrées sur les besoins humains, montrent l'ouverture d'esprit d'un Groupe connecté aux enjeux d'avenir. Avec 110 unités industrielles, partout dans le monde, c'est un Groupe, toujours en mouvement, qui fait de l'innovation et de l'amélioration continue un défi quotidien et qui donne à ses cinq activités ; TIMAC AGRO, Phosphea, Terresis, Paticeo et la Plasturgie ; toute l'autonomie et la liberté de tester et d'avancer. Timac Agro International, holding du métier TIMAC AGRO, impulse le business model du métier à travers le monde. Véritable partenaire stratégique des filiales, elle s'appuie sur six directions opérationnelles : Opérations, Finance, Performance, Industrie, Matières Premières Stratégiques et Produits & Filières. Faire mieux, faire différemment, explorer les possibles, c'est la façon d'agir du Groupe Roullier.
La Direction Performance de TIMAC AGRO International est responsable de l'animation et de la mise en oeuvre des principes fondamentaux du modèle commercial de TIMAC AGRO, ainsi que du suivi du plan stratégique 2030.Rattaché(e) à la Responsable Performance de TIMAC AGRO International, votre mission sera de conseiller et d'accompagner la holding et les filiales dans l'application de ce modèle et l'amélioration continue de leurs activités.Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI et est localisé à Saint-Malo (35) dans notre siège social.

Vos principales missions sont :

• Préparer et conduire des missions d'amélioration de la performance (performance et organisation commerciale, business model) avec les filiales TIMAC AGRO, et d'assurer l'alignement de celles-ci avec les fondamentaux du modèle TIMAC AGROConstruire et piloter le plan stratégique de TIMAC AGROParticiper à la construction d'outils et méthodologies d'analyse de la performance Proposer des recommandations et assurer / suivre la mise en oeuvre de plans d'actions adéquatsContribuer à l'animation de la communauté des pays TIMAC AGRO à travers la rédaction de bonnes pratiques, de documents de référence ou d'animation de WebinarsCes missions pourront être complétées par des études ponctuelles (études de marchés, analyses, ...) en fonction des enjeux stratégiques prioritaires définis par la Direction Générale TIMAC AGROLe champ d'action couvre toutes les filiales et activités TIMAC AGRO à l'international.Des déplacements sont à prévoir au sein des pays du Groupe dans le monde entier.

Profil :

Issu(e) d'un cycle supérieur type Master en école de commerce ou ingénieur, vous bénéficiez idéalement d'au moins 5 années d'expérience réussie dans un cabinet de conseil ou sur des fonctions type conseil interne dans un grand groupe.Structuré(e), diplomate et rigoureux(se), vous avez une grande capacité d'analyse et de synthèse et êtes capable de travailler dans un environnement complexe avec des interlocuteurs de tous niveaux hiérarchiques, opérationnels (Finance, industriel, RH, IT, logistique, achats, ...) ou culturels.Vous parlez couramment anglais.Vous disposez d'une réactivité forte, et d'une capacité d'adaptation dans un environnement en perpétuelle évolution et vous savez tenir les délais. Vous avez une réelle appétence pour le monde agricole.

Qu'avons-nous à offrir ?

• Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
• Une prise en charge de l'abonnement transport en commun à hauteur de 75%
• Un comité interentreprise
• Des accords de participation et d'intéressement
• Une participation aux repas
• Un bâtiment dédié aux activités du sport et de la culture
• Une vie interne dynamique : Afterwork, teambuilding...