Intitulé du poste
Chef de Projets Informatiques H/F
Contrat
CDI
Votre mission
Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, vous rejoignez l'équipe Etudes Informatiques composée d'une dizaine de Chef de Projets.
Vous êtes l'interlocuteur/trice privilégié(e) sur votre périmètre (8/10 applicatifs) entre les métiers, les équipes techniques et les partenaires externes afin de concevoir, déployer et faire évoluer les applications qui soutiennent les activités de l'entreprise.
Vous pourrez être amené à contribuer sur des projets impactant directement l'expérience passager, les opérations aéroportuaires ou les fonctions support du groupe.
Pilotage de projets informatiques
- Recueillir et formaliser les besoins métiers.
- Piloter les projets de bout en bout (planning, budget, qualité, délais).
- Coordonner les équipes internes et les prestataires.
- Accompagner les phases de recette, déploiement et mise en production.
Gestion du portefeuille applicatif
- Garantir le bon fonctionnement des applications de votre périmètre.
- Prioriser et piloter les évolutions fonctionnelles.
- Superviser les mises à jour et les nouvelles versions.
- Contribuer à l'amélioration continue des outils et processus.
Collaboration et accompagnement
- Assurer le lien entre les équipes métiers et techniques.
- Traduire les besoins utilisateurs en solutions concrètes.
- Participer à l'optimisation du système d'information.
Qualifications
- Bac +5 en informatique, systèmes d'information ou école d'ingénieur, avec une expérience significative en gestion de projets informatiques.
Compétences techniques
- Connaissance des bases de données et des requêtes SQL.
- Maîtrise d'outils de gestion de projets (Jira, Redmine ou équivalent).
- Connaissance des API et outils associés (Swagger, Postman).
- Capacité à rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques.
- Bonne compréhension des enjeux d'intégration applicative.
Qualités recherchées
- Rigueur, sens de l'organisation et autonomie.
- Excellentes capacités d'analyse et de synthèse.
- Aisance relationnelle et communication adaptée à des interlocuteurs variés.
- Capacité à fédérer et coordonner des acteurs multiples.
- Esprit d'initiative et force de proposition.
- Capacité à traduire un besoin métier en solution technique.
Conditions de travail & avantages
- Poste basé à Nice.
- Rémunération déterminée en fonction du profil et de l'expérience. Fourchette entre 45 et 55K€ brut/an.
- 13ème mois.
- Prime de performance équivalente à un mois de salaire, versée annuellement selon l’atteinte des objectifs.
- Intéressement et participation.
- Tickets restaurants, forfait mobilité durable ou indemnités de déplacement.
- Accès à des formations, avantages CSE, CET.
- Parking gratuit.
- 27 jours de congés payés + 17 jours de RTT.
Processus de recrutement
- Pré-sélection téléphonique.
- Entretien avec le Manager et les RH.
- Test(s) + entretien avec la RRH et éventuellement le N+2.
- Retour sur votre candidature.