Chef de projets en hydraulique urbaine H/F

Altereo; Caen; Sur place; EUR 36 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) Chef(fe) de projets en Hydraulique urbaine pour contribuer à des missions de services publics d'eau potable et d’assainissement. Vous serez au cœur de projets innovants, optimisant l'exploitation des ressources en eau tout en protégeant l'environnement. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans une équipe engagée, avec des synergies entre agences et un cadre de travail agréable. Avec une rémunération compétitive et des avantages attractifs, cette position est idéale pour ceux qui souhaitent évoluer dans un environnement stimulant et respectueux. Rejoignez-nous pour faire une différence!

Prestations

Prime de vacances

Participation

Intéressement

Mutuelle

Carte Swile

Sixième semaine de congés

Télétravail occasionnel

Prime de naissance

Forfait Mobilités Durables

Congé proche aidant

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en ingénierie de l'eau.
• Compétences en hydraulique urbaine et maîtrise des marchés publics.

Responsabilités

• Conduite de schémas directeurs d'eau potable et d’assainissement.
• Planification de la charge de travail et supervision de l'équipe.
• Rendez-vous commerciaux et participation aux appels d’offres.

Connaissances

Hydraulique urbaine

Gestion de projets

Marchés publics

Cartographie sous SIG

Gestion d'équipe

Formation

Ingénieur civil ou hydraulicien

Description du poste

Vous voulez donner du sens à votre carrière en contribuant à la construction d’une ville et de territoires plus durables ?

Vous recherchez un poste dans une structure où l'innovation et la pluridisciplinarité offrent des perspectives d’évolution ?

Vous êtes attaché à l’ambiance et au cadre de travail ?

Vous rêvez d’un weekend qui démarre à 12h30 tous les vendredis ?

Nos missions de conseil et d’accompagnement des services publics, notre programme Altereo Academy, nos valeurs de bienveillance et d’entraide, font d’Altereo le meilleur choix pour vous.

En rejoignant Altereo vous pourrez fièrement participer aux missions de services publics d'eau potable et d’assainissement. Ce poste s'inscrit en effet au cœur des activités historiques d'Altereo de schémas directeurs, en optimisant l'exploitation des ressources en eau et en protégeant le milieu naturel.

Le poste en détail

Notre agence Grand-Ouestdirigée par Hugues, avec le soutien de Benoît, cherche un(e) Chef(fe) de projets en Hydraulique urbaine basé à Caenpour contribuer à un nombre croissant d'études (eau potable, assainissement, eaux pluviales, entre autre) sur un territoire d'envergure.

L’équipe de Nantes, c'est aussi ...

• une équipe engagée sur le terrain
• des synergies avec l'agence d'urbanisme Grand-Ouest
• des projets en interactions avec notre agence d'Orléans
• Cécile, assistante de l'agence qui a à cœur de faciliter votre quotidien dans la gestion des affaires et l'intégration dans notre plus grosse équipe !

Vos missions

Sous la responsabilité du Directeur d’Agence, vous prenez part à l’ensemble des projets de l’agence sur le terrain.

Et concrètement ?

En études

• Conduite de schémas directeurs d'eau potable et d’assainissement (eaux usées et eaux pluviales) : études diagnostics, propositions de programme de travaux, études tarifaires,
• Cartographie sous SIG : plans de réseaux, plans de travaux, cartographies de zones inondables...
• Etudes patrimoniales (réseaux et ouvrages) et assistance à maîtrise d'ouvrage (AMO) dans le cadre de missions techniques afférentes à nos métiers du petit cycle de l'eau.

En gestion d'équipe

• Planification de la charge de travail,
• Supervision de la production incluant le suivi des rendus et de l'aspect financier des affaires.

En relation client

• Rendez-vous commerciaux et animation de réunions,
• Participation à la réponse aux appels d’offres et étapes d’avant-vente.

En management

• Encadrement de l'équipe maîtrise d'œuvre,
• Suivi régulier des affaires en termes d’engagement contractuel et comptable,
• Suivi de la relation avec les entreprises.

Le candidat idéal

D’école ou formation Ingénieurcivil ou hydraulicien (ENGEES, ENSE3, ENSEEIHT, ENSIP notamment), vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience en ingénierie de l'eau.
La résolution de challenges techniques et votre aisance dans l’animation d’équipe vous encouragent à prendre de nouvelles responsabilités.

Vos compétences en hydraulique urbaine et votre maîtrise des marchés publics sont avérées.

Vous vous reconnaissez dans cette description ? On vous veut dans notre équipe !

Quelques petits détails ...

Nous avons pensé à une rémunération à partir de 36 K€ brut annuel selon votre profil et votre expérience.

Nous pensons qu’un CDI est la meilleure façon de nous engager mutuellement.

Mais ce n’est pas tout ! À votre salaire, nous ajoutons :

• Une prime de vacances conventionnelle

• une prime, en fonction des résultats de l'Agence !

• la participation

• l'intéressement

Ainsi qu’une super mutuelle, une carte Swile (c’est bien mieux que les tickets resto), une sixième semaine de congés, la semaine de 4 jours et demi et jusqu’à 6 jours de télétravail occasionnel par mois. Et s'il vous arrive d'avoir un petit coup de mou ou un besoin de vider votre sac, nous avons même prévu un dispositif d'assistance psychologique !

Pour compléter tout cela nous avons ajouté depuis septembre 2024 :

• Une participation au financement d’une pratique sportive,
• Une prime de naissance pour chaque nouvel enfant,
• Un Forfait Mobilités Durables,
• Le congé proche aidant, de 20 jours pour soutenir un proche malade, accidenté, en situation de handicap ou de grande vieillesse,
• et pour les plus fidèles, le congé d'engagement solidaire, de 1 à 3 mois vous permettant de réaliser un projet de bénévolat dans l'humanitaire ou l'environnement.

Vous arrivez quand ? ça va dépendre de vous, mais nous, on est impatients !

Une envie de bouger au cours des prochaines années ? Il y aura forcément un poste pour vous sur une de nos 22 implantations en France et outre-mer.

Si nécessaire, nous vous proposons un accompagnement personnalisé pour faciliter votre mobilité professionnelle !

Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous en parler !

Processus de recrutement

• Un retour personnalisé sous 48h après réception de votre candidature,
• 3 entretiens : RH (en visio), manager et direction générale,
• Vous avez la main pour l’organisation des rendez-vous. C’est vous qui choisissez votre créneau dans nos agendas,
• Un suivi à chaque étape du processus de recrutement avec votre interlocuteur RH : Joanna, Responsable Ressources Humaines.

Le tout bouclé en 3 semaines max (bon c’est notre objectif, on y arrive dans 90% des cas).