Chef de Projets en Automatisme - Machines Spéciales H/F

Niort Agglo; Niort; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les équipements industriels recrute un ingénieur en automatisme pour gérer des projets dans l'industrie agro-alimentaire. Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience, une formation en automatisme industriel, et des compétences en programmation d'automates. Le poste offre des avantages tels que des horaires flexibles, un statut cadre, et une rémunération à négocier selon l'expérience.

Prestations

Horaires flexibles

RTT

Prime de participation

13,36ème mois

Avantages du CSE

Qualifications

• Expérience de 5 ans minimum dans l'industrie de la machine spéciale.
• Compétences en programmation et supervision d'automates.
• Capacité à travailler en équipe et s'adapter.

Responsabilités

• Gérer les projets d'automatisme, suivre les plannings et budgets.
• Collecter et analyser les données d'entrée des projets.
• Réaliser des contrôles d'analyse et valider les travaux des sous-traitants.
• Préparer la documentation technique et assurer une veille technologique.
• Effectuer des déplacements pour les mises en service.

Connaissances

Programmation d'automates Siemens ou Schneider

Supervision d'automates

Notions en électricité industrielle

Gestion de projets

Anglais technique

Formation

Formation en automatisme industriel ou génie électrique/mécatronique

Description du poste

Overview

L\'emploi se situe sur le territoire de Niort Agglo. Ce recrutement intervient dans le cadre du développement de nos activités. Vous intégrez une équipe de 15 personnes et vous travaillez en appui du Chef de Service.

Responsibilities

• Management de projets automatisme: établir et suivre le planning des affaires en cours, définir les ressources nécessaires, participer à la définition et au choix de la sous-traitance, suivre les budgets, appuyer le Chef de Service dans le pilotage des dossiers, effectuer un suivi hebdomadaire de l\'avancement et un suivi quotidien des points bloquants.
• Études: collecter les données d\'entrée du projet, établir les définitions techniques selon les bonnes pratiques et nos standards, préparer les analyses fonctionnelles et les documents liant l\'automatisme et l\'électricité à partir de la nomenclature standard.
• Réalisation: réaliser les contrôles d\'analyse et valider le travail des sous-traitants, créer les programmes de l\'automate et de l\'interface opérateur, réaliser les tests électriques en atelier et sur le chantier, organiser et superviser les tests de l\'application, rédiger le livret de conduite et assurer les formations nécessaires auprès des opérateurs.
• Suivi: préparer les documentations techniques nécessaires au livret d\'instructions et réaliser une veille technologique sur votre périmètre.
• Déplacements: ponctuels, environ 30%, uniquement dans le cadre des phases de mise en service des machines.

Qualifications

• Formation dans le domaine de l\'automatisme industriel et/ou du génie électrique/mécatronique.
• Expérience professionnelle: au moins 5 ans sur un poste similaire dans l\'industrie de la machine spéciale (secteur agroalimentaire ou domaines connexes: pharmaceutique, cosmétique).
• Compétences spécifiques: programmation et supervision d\'automates (Siemens ou Schneider/Rockwell/Allen-Bradley), notions en électricité et informatique industrielle, notions en process et/ou conception mécanique, management de projets, notions d\'anglais technique (lu, écrit, parlé).
• Qualités personnelles: esprit d\'équipe, professionnalisme, capacité d\'adaptation, culture du résultat et capacité à remettre en question et améliorer les pratiques.

Profil souhaité

Secteur d\'activité

Fabrication de machines pour l\'industrie agro-alimentaire.

Entreprise

Tecnal – acteur dans la conception, la fabrication, l\'installation et la maintenance d\'équipements spéciaux dédiés à la production de fromages à pâte molle. Machines fabriquées en France et exportées mondialement, partenaire des laiteries et fromageries industrielles.

Rémunération et avantages

Rémunération: à négocier selon votre expérience. Avantages: statut Cadre, forfait 218 jours (horaires flexibles, RTT), poste à responsabilité en support du Responsable Bureau d\'Études, prime de participation et d\'intéressement, 13,36ème mois, avantages CSE et primes/congés supplémentaires de la métallurgie.