Chef de projets Automatisme F/H

JR France; Grenoble; Sur place; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

PIMAN Consultants recherche un ingénieur en Génie Electrique pour intégrer une équipe dynamique, impliquée dans des projets d'envergure nationale et internationale. Le poste requiert une expérience en gestion de projet et propose une formation continue ainsi que des perspectives d'évolution. Les candidats doivent être organisés, rigoureux et capables de communiquer efficacement avec diverses parties prenantes.

Prestations

Mutuelle avantageuse

Régime de prévoyance

CSE

Participation

Possibilité de télétravail

Qualifications

• Ingénieur diplômé Bac+5 en Génie Electrique ou Automatisme.
• 2 ans d'expérience minimum dans un poste similaire.
• Compétences en gestion de projet requises.

Responsabilités

• Rédiger les avant-projets sommaires et dossiers de consultation.
• Lancer des appels d’offres et réaliser l’analyse technique des offres.
• Coordonner les activités en automatisme, électricité, et instrumentation sur chantier.

Connaissances

Organisation

Rigoureux

Autonomie

Adaptabilité

Communication

Travail en équipe

Formation

Bac+5 en Génie Electrique / Automatisme / Instrumentation

Description du poste

Vous cherchez à intégrer une équipe pétillante et audacieuse au travers de projets d’envergure ? Vous êtes au bon endroit !

PIMAN Consultants est l’entité de conseil de PIMAN Group, spécialiste en gestion de projets industriels et projets d’investissements (CAPEX) de PIMAN Group. Depuis 2009, nous accompagnons nos 200 clients de grands groupes industriels et PME, en France et à l’international, tant sur des enjeux opérationnels que stratégiques et sur les secteurs d’activité suivants : Energie et Oil&Gas, défense, infrastructures, télécom, agroalimentaire, pharmaceutique.

La forte croissance de nos activités nous amène aujourd’hui à renforcer nos équipes !

Ce que nous avons à vous proposer :

• Être au cœur des plus grands projets d'envergure nationale et internationale, tout en respectant votre mobilité géographique
• Un programme de formation interne dispensée chaque année
• Une évolution régulière (mission, responsabilité, projets internes, Practice Manager, etc.)
• Un accompagnement individuel par le Mentoring
• Un pôle Expérience Collaborateurs à votre écoute au quotidien
• Une vie d’entreprise riche en événements collectifs (sportifs, séminaires, afterworks…)
• Rédiger les avant-projets sommaires (APS) et/ou avant projets détaillés (APD)
• Rédiger les dossiers de consultation des entreprises (DCE)
• Lancer des appels d’offres et réaliser l’analyse technique des offres
• Réaliser les estimations financières, les différents chiffrages
• Défendre les offres
• Définir et planifier les étapes à venir (études, réalisation, atelier, test, montage, mise en service)
• Accompagner et coordonner les activités en automatisme, électricité et instrumentation : exploitant, fournisseur, entreprise titulaire, service maintenance
• Être garant de la sécurité/sûreté sur chantier
• Connaitre at faire appliquer l’ensemble des normes en vigueur

De formation bac+5 ingénieurs en Génie Electrique / Automatisme / Instrumentation, vous disposez de 2 ans d’expérience minimum sur un poste similaire dans un contexte industriel de gestion de projet.

Vous êtes organisé, rigoureux, autonome et êtes doté d’une bonne capacité de remise en question.

Vous savez vous adapter aux différentes contraintes de votre environnement et à la diversité de vos interlocuteurs (service technique, achats, exploitant, maintenance …)

Le sens du service et de la communication ainsi que le gout du travail en équipe sont des qualités essentielles pour ce poste.

Convaincu d’avoir le leadership et d’adhérer aux valeurs d’excellence et d’expertise de notre cabinet, rejoignez l’aventure PIMAN !

Modalités

Salaire brut annuel à définir selon profils

En bonus : une mutuelle et un régime de prévoyance avantageux, un CSE, de la participation, possibilité de télétravail…

Vous serez amené(e) à rencontrer trois interlocuteurs différents au cours de notre processus de recrutement.