CHEF DE PROJETS ACHATS (H/F)

EMOTORS; Carrières-sous-Poissy; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Emotors, une joint-venture entre Stellantis et Nidec, recherche un(e) Chef de Projet Achats pour gérer les activités achats et assurer la performance des projets. Ce rôle stratégique au cœur de l'innovation dans les moteurs électriques nécessite un diplôme en ingénierie ou en commerce et une solide expérience en gestion de projets achats.

Prestations

Environnement stimulant et dynamique

Interactions avec diverses équipes

Autonomie et bienveillance

Qualifications

• Expérience confirmée en gestion de projets achats dans un environnement industriel.
• Bon niveau d'anglais pour échange avec des fournisseurs internationaux.
• Rigueur et orientation résultats.

Responsabilités

• Gestion des activités achats d'un projet de la phase de sourcing à la montée en cadence.
• Pilotage des performances QCD avec les fournisseurs.
• Représentation des Achats dans l'équipe projet.

Connaissances

Management transversal

Négociations contractuelles

Formation

Diplôme d'une école d'ingénieur ou de commerce

Description du poste

Engagés dans l'innovation au service des mobilités durables, Emotors conçoit et fabrique des moteurs électriques pour les constructeurs automobiles.

Parce que la réussite de nos projets et l'excellence de nos moteurs reposent sur les compétences des membres de notre équipe, nous recherchons sans cesse de nouveaux collaborateurs passionnés, experts dans leur domaine.

Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Chef de Projet Achats.

Vos missions :

Rattaché(e) au Responsable Achats Projets, vous prenez en charge l’ensemble des activités achats de votre projet, depuis la phase de sourcing jusqu’à la fin de la montée en cadence. À ce titre, vous serez amené(e) à :

• Obtenir des performances QCD (Qualité, Coûts, Délais) « Best in Class » auprès de notre base fournisseurs.
• Piloter les activités de Design to Cost dès la phase avant-projet.
• Gérer les risques fournisseurs tout au long du cycle projet.
• Assurer l’allocation commerciale des produits et services en lien avec les équipes commodités.
• Organiser la capitalisation et le transfert vers les équipes Achats série.
• Représenter les Achats au sein de l’équipe projet et garantir l’alignement avec la stratégie programme.
• Participer activement aux décisions en Sourcing Table, Réunions Décision Dépense (RDD) et Change Control Board (CCB).
  
  

Votre profil :

• Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou de commerce, avec une spécialisation en achats ou en gestion de projet.
• Vous justifiez d’une expérience confirmée en gestion de projets achats, idéalement dans un environnement industriel.
• Vous maîtrisez les négociations contractuelles et les outils du processus achat.
• Vous disposez de solides compétences en management transversal ou hiérarchique.
• Vous avez un niveau d’anglais professionnel, vous permettant d’échanger avec des fournisseurs à l’international.
• Vous êtes rigoureux(se), orienté(e) résultats, et avez un excellent sens du travail en équipe.
  
  

Ce que nous vous offrons :

• Un rôle stratégique au cœur du développement de nos produits innovants.
• Une interaction transverse avec les équipes projets, ingénierie, qualité, supply chain et marketing.
• Un environnement stimulant, dynamique, et tourné vers l’avenir de la mobilité électrique.
• Une équipe à taille humaine où autonomie, bienveillance et expertise se conjuguent au quotidien.
  
  

Qui sommes-nous ?

Joint-venture entre les groupes Stellantis et Nidec, Emotors développe en permanence son expertise afin de dessiner l'avenir de l'industrie automobile.

De la création à la fabrication, nos savoir-faire pointus nous permettent la misesur le marché de moteurs de pointe qui équiperont les véhicules électriques et hybrides de demain.

Aujourd'hui, près de 700 collaborateurs travaillent conjointement sur nos sites pour faire de cette co-entreprise un succès et œuvrer à long terme pour la planète.

Plus de 90% de nos collaborateurs apprécient l'ambiance de travail qui existe chez Emotors : groupe à taille humaine avec des petites équipes, managers bienveillants, échanges d'expertise entre collaborateurs passionnés – voilà ce qui définit l'esprit Emotors.

Vous cherchez du sens et de l’excellence ? Vous avez envie de participer au succès de notre projet ? Rejoignez-nous !