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Chef de projet WMS (H/F) CDI

THOM Group

Noisy-le-Sec

Sur place

EUR 45 000 - 65 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Un leader du marché de la bijouterie recherche un Chef de projet WMS à Noisy-le-Sec. Vous serez responsable de l’implémentation du WMS Reflex, travaillerez en transversal et gérerez des évolutions de projets. Un diplôme en ingénierie ou commerce et de l'expérience en Supply Chain sont requis. Rejoignez un environnement dynamique et diversifié.

Qualifications

  • Plus de 3 ans d’expérience dans l’implémentation du WMS Reflex.
  • Excellentes qualités relationnelles et esprit d’équipe.

Responsabilités

  • Être le référent IT Logistique pour les projets liés au WMS Reflex.
  • Piloter le projet de maîtrise d'œuvre (MOE) de Reflex.
  • Gérer les évolutions et projets concernant le WMS.

Connaissances

Management de projet
Connaissance de la Supply Chain
Maîtrise de la solution WMS Reflex

Formation

Diplôme d’ingénieur, de commerce ou universitaire

Description du poste

Chef de projet WMS (H/F) CDI, Noisy-le-Sec

Noisy-le-Sec, France

Histoire d’Orest, leader sur le marché de la bijouterie horlogerie en France, se distingue par sa promesse de rendre le bijou accessible au plus grand nombre. Avec plus de 5000 salariés, le Groupe THOM réalise 1 milliard d'euros de chiffre d'affaires et possède près d’un millier de magasins en Europe. Il opère à travers sept marques-enseignes à forte notoriété nationale : Histoire d’Or, Marc Orian, TrésOr, Agatha, StroiliOro, Franco Gioielli et Oro Vivo.

Pour accompagner sa croissance, le Groupe a lancé un plan de transformation global de son Système d’Information, investissant dans des technologies innovantes. Au sein du Pôle Back-Office de la DSI, nous recherchons un Chef de Projet Logistique (H/F) chargé de la mise en œuvre du WMS Reflex et de son intégration avec SAP S/4 Fashion.

Missions principales :

  • Être le référent IT Logistique pour les projets liés au WMS Reflex
  • Piloter le projet de maîtrise d'œuvre (MOE) de Reflex en collaboration avec les métiers
  • Acquérir des compétences approfondies sur la solution, notamment sur les paramétrages
  • Coordonner les actions avec Legacy, piloter l’éditeur et les prestataires de développement
  • Identifier les adaptations et développements nécessaires pour le WMS, afin d’assurer la communication avec SAP S/4HANA, PIM, MuleSoft, Salesforce Commerce Cloud, etc.
  • Maintenir en condition opérationnelle le WMS (niveau 2), déployer le SI dans toutes les filiales et lors des acquisitions
  • Gérer les évolutions et projets : définir et prioriser la roadmap, rédiger les cahiers des charges, réaliser les évolutions, suivre les prestataires, organiser la recette, former et accompagner le changement
  • Assurer une veille technologique
  • Participer au processus budgétaire OPEX/CAPEX
  • Travailler en transversal avec les intervenants internes et externes

Profil recherché :

Diplômé d’une école d’ingénieur, de commerce ou universitaire, avec plus de 3 ans d’expérience dans l’implémentation du WMS Reflex, et une bonne connaissance de la Supply Chain.

Compétences techniques :

  • Maîtrise de la solution WMS Reflex
  • Management de projet
  • Connaissance de la Supply Chain et des systèmes d'information

Aptitudes professionnelles :

  • Excellentes qualités relationnelles
  • Rigueur, capacité d’analyse et de synthèse
  • Esprit d’équipe, proactivité, autonomie
  • Persuasion, animation, argumentation

Envie de relever de nouveaux challenges dans un environnement dynamique ?

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Au-delà de l’expérience et du diplôme, c’est votre personnalité qui fera la différence, quelle que soit votre singularité. Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.

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