Chef de Projet Transformation Digitale & Performance

OCEAL INTERIM; Bertrange, Strasbourg; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Join a leading company in the construction sector as a Digital Project Manager. You will drive the digital transformation by managing projects, collaborating with teams, and ensuring successful implementation of innovative solutions. This role offers a strategic position with impactful projects and a supportive team culture.

Prestations

Cultural openness and innovation

Autonomy and flexibility

Collaborative work environment

Attractive salary package

Development and training opportunities

Qualifications

• Minimum 3-5 years in digital project management.
• Strong organization, analysis, and coordination skills.

Responsabilités

• Manage digital projects aligned with strategic goals.
• Collaborate with various departments to identify digitalization opportunities.
• Measure impacts and facilitate tool adoption.

Connaissances

Organisation

Analyse

Coordination

Communication

Formation

Diplôme supérieur en gestion de projet

Outils

Notion

MS Project

Jira

Power Automate

Zapier

D365

Description du poste

Vous avez envie de jouer un rôle central dans la transformation digitale d’une entreprise en pleine évolution ? Vous êtes à l’aise aussi bien avec les outils qu’avec les hommes, et savez transformer une vision en projets concrets et performants ?
Rejoignez SECO Luxembourg, acteur de référence dans le domaine de la construction, pour piloter notre transformation numérique de manière structurée, ambitieuse et durable.

Votre mission

Au sein de notre nouveau Service Digital & Intelligence Artificielle, vous serez le/la gestionnaire de la mise en œuvre et le garant des résultats.
Vous serez responsable de concrétiser notre stratégie digitale en projets opérationnels et mesurables, en assurant la coordination entre les équipes métiers, l’IT et les partenaires externes.

Vos responsabilités

• Gérer de bout en bout les projets digitaux (outils internes, automatisation, plateformes métiers, IA) en lien direct avec les objectifs stratégiques de SECO

• Travailler main dans la main avec les différents services (techniques, RH, planning, qualité, etc.) pour comprendre les besoins, identifier les opportunités de digitalisation et rédiger les cahiers des charges

• Structurer, planifier, prioriser et piloter les projets (méthodes agiles ou classiques), de la conception à la livraison

• Mesurer les impacts : analyse de la valeur ajoutée, des coûts, du retour sur investissement (ROI) et des gains opérationnels

• Assurer la conduite du changement, accompagner les utilisateurs, construire la documentation et faciliter l’adoption des outils

• Participer à la veille technologique, proposer des solutions innovantes, notamment autour de l’intelligence artificielle, de l’automatisation, ou de la data visualisation

Votre profil

• Diplôme supérieur en gestion de projet, ingénierie, systèmes d’information ou équivalent

• Expérience réussie de minimum 3 à 5 ans dans la conduite de projets numériques (en entreprise ou en cabinet de conseil)

• Très bonnes capacités d’organisation, d’analyse et de coordination

• Maîtrise des outils de gestion de projet (Notion, MS Project, Jira, etc.)

• Intérêt pour l’intelligence artificielle, l’automatisation, les outils low-code/no-code (Power Automate, Zapier…) et les ERP (ex. D365)

• Excellentes capacités relationnelles et de communication

• Langues : Français et Anglais professionnels. Le luxembourgeois ou l’allemand est un atout

Ce que nous vous offrons

• Un rôle central et structurant dans un service digital stratégique, au cœur de la transformation de SECO Luxembourg.

• Des projets à fort impact dans un environnement technique stimulant.

• Une culture d’entreprise ouverte, innovante et humaine, avec une grande autonomie et de la flexibilité.

• Une équipe engagée et bienveillante, dans une ambiance de travail collaborative.

• Un package salarial attractif, adapté à votre profil et à vos responsabilités

• De nombreuses possibilités de développement, de formation et de montée en compétences, notamment sur les thématiques AI et data

Prêt à rejoindre une entreprise qui construit le futur en intégrant l’humain et le digital ? Envoyez-nous votre candidature.