Chef de projet technique pour des systèmes de radiocommunications sécurisées (PMR) (h/f)

Airbus; Élancourt; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Avantages financiers

Équilibre vie pro/perso

Job summary

Airbus Defence & Space recherche un chef de projet technique pour diriger des projets PMR dans le cadre de la division Public Safety and Security – Program Management Office, basé à Élancourt (Île-de-France). Vous travaillerez sur des systèmes radiocommunications sécurisés et dirigerez des activités autour des technologies Tétrapol et MCX, avec des équipes pluridisciplinaires et des partenariats externes.

Le poste implique des interactions internationales et une forte composante logicielle, dans

Qualifications

• Minimum 3 ans d’expérience en management de projet.
• Connaissance des systèmes de radiocommunications et des technologies IP.
• Anglais excellent et capacités relationnelles avancées.

Responsibilities

• Gérer le développement des produits PMR et leurs livrables.
• Coordonner les architectures multi‑métiers et les sous‑traitants.
• Animer une project Core team et soutenir les méthodes Safe/Agile.

Skills

Systèmes radiocommunications

Technologies IP

Gestion de projet

Langues et relations

Anglais courant

Tools

Jira

Confluence

Job description

Job Description

Airbus Defence & Space recherche un(e) Chef de projet technique pour rejoindre notre département « Public Safety and Security – Program Management Office » basé à Elancourt, France. Vous ferez partie d'une équipe qui développe des systèmes de radiocommunications sécurisées (à destination des forces de sécurité publique ou de grandes entreprises du secteur des transports et de l'industrie) sur la base des technologies Tétrapol et MCX. Au sein de l’équipe « Project Management Office France », vous serez impliqué(e) dans des activités de chef de projet technique visant à développer des produits (produits d'infrastructure, applis d'exploitation, terminaux, applications pour smartphone) pour les solutions Tétrapol et Agnet. Tetrapol est une technologie Airbus propriétaire équipant de nombreux réseaux nationaux dans le monde. Agnet est la marque Airbus pour sa toute nouvelle technologie de réseaux respectant le standard 3GPP "Mission Critical Systems" (MCX). Pour en savoir plus sur nos activités, regardez nos vidéos: https://youtu.be/_EaoR8DGXUk?si=qwUlfMkRkmv6lLKW

Your environment of work

A deux pas du Château de Versailles et située à proximité de Paris, Elancourt est une ville dynamique, faisant partie de l'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines. La ville propose diverses activités culturelles et de plein air grâce à un riche réseau d'associations. Plusieurs options sont disponibles pour se rendre sur le site d'Airbus par les transports en commun.

Because we take care of you

• Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d’actionnariat salarié avec attribution d'actions gratuites sur la base du volontariat.
• Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.
• Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
• Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Your challenges

Le chef de projet technique est en charge du développement des produits permettant de livrer des systèmes PMR à nos clients dans le respect de nos engagements clients (en contenu, en qualité, en coûts et en temps). Il est confronté à :

• Des interactions multi-métiers (architecture système, développement logiciel / hardware, intégration et vérification) mais avec une forte composante logicielle,
• Un contexte international plus ou moins marqué selon les projets,
• De nombreuses sous-traitances et partenariats,
• Une forte interaction avec nos comptes client (France, Suisse, Espagne, Mexique, …),
• Un environnement cadré (méthodologies possibles : cycle en V par lots, agile, Safe) et outillé (Jira, Confluence, UP, …).

Le chef de projet technique (nommé « chef de Projet », « Release Train Engineer » ou « scrum master » selon la méthodologie utilisée) est responsable de la réussite du projet sur ses axes technique, qualitatif, calendaire et financiers et de la satisfaction des clients visés. En tant que chef de projet, il est responsable d’une « project Core team » en charge d’atteindre les objectifs projets et produire les livrables correspondants dans le respect du process C1 d’Airbus (reposant sur des jalons avec des critères d’entrée et de de sortie). En tant que « Release Train Engineer » / « scrum master » (méthodologie Safe / Agile), il anime et apporte support aux équipes d’un « train » / équipe agile dans le respect des méthodologies Safe / Agile.

Your profile

Minimum 3 ans d’expérience requis en management de projet, Principales compétences techniques attendues: Connaissance des systèmes de radiocommunications (a minima de télécommunications), Connaissance des technologies IP, Connaissance des métiers précédemment cités, Responsabilité du projet, Compétences relationnelles: Gestion de la complexité, Anticipation, Gestion de l'imprévu, Influence et négociation, Développement des relations. Excellent niveau en Anglais.

Company

Company: AIRBUS DS SLC SAS

Contract Type

Permanent

Classe Emploi (France)

Classe G14

Experience Level

Professional

Job Family

Programme & Project Management

Equal Opportunity

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all.

We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.