Chef de projet SI (F/H)

Lamacompta; Puteaux; Sur place; EUR 55 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

ALTRAD ENDEL recherche un Chef de projet SI pour piloter des projets stratégiques au sein de son siège à La Défense. Vous jouerez un rôle clé dans le cycle de vie des projets en collaboration avec plusieurs équipes, garantissant la performance opérationnelle dans des secteurs divers tels que le nucléaire et la pharmaceutique. Une entreprise leader dans les services à l'énergie, nous offrons des perspectives d'évolution garantis et des conditions de travail avantageuses incluant une rémunération compétitive et divers avantages.

Prestations

Tickets restaurants

Indemnité de déplacement

Télétravail

Part variable

Participation

Plan épargne entreprise

RTT

Prévoyance

Mutuelle familiale

Qualifications

• Expérience de 2 à 5 ans en gestion de projets SI.
• Maîtrise des méthodologies PMP, PRINCE2, Agile/Scrum.
• Anglais opérationnel exigé (niveau B2).

Responsabilités

• Pilotage de projets SI pour des entités opérationnelles.
• Rédaction des spécifications et défis techniques.
• Animation des rituels agiles et suivi des livrables.

Connaissances

Connaissance des architectures SI

Outils de gestion de projet

Compétences en .NET

Compétences en SQL Server

Compétences en Power BI

Compétences en SSRS

Organisation

Rigueur

Analyse critique

Formation

Formation de niveau Bac+3 à Bac+5 ou école d’ingénieur en informatique

Outils

JIRA

Office 365

Description du poste

En recherche d'un nouveau défi ?

ALTRAD ENDEL recrute pour son siège un Chef de projet SI (F/H) !

Chef de projet SI (F/H)

La Défense (92) – CDI

Rejoignez ALTRAD ENDEL et pilotez des projets SI stratégiques au service de la performance opérationnelle !

Rattaché(e) au Responsable des Solutions Opérationnelles & Développements Spécifiques, vous serez en charge du pilotage de projets SI pour nos entités opérationnelles, dans un environnement stimulant, au cœur des enjeux industriels (nucléaire, agroalimentaire, pharmaceutique, naval …).

Vos missions principales :

En tant que Chef de projet SI, vous intervenez de bout en bout sur le cycle de vie des projets opérationnels :

• Recueil du besoin auprès des Métiers : accompagnement, rédaction des spécifications fonctionnelles, définition du backlog avec le Product Owner.
• Conception technique : rédaction des spécifications, définition de l’architecture avec les équipes de développement ou l’éditeur.
• Challenging technique : arbitrage des choix de conception pour garantir la cohérence avec le SI ALTRAD ENDEL.
• Suivi MCO/TMA et paramétrage des outils métiers : MoovApps, Nuxeo, ABGX, Visual Planning, outils de GMAO…
• Pilotage de la donnée : collaboration avec l’équipe Data pour la mise en place de reporting et dashboards (Power BI, SSRS, SQL Server).
• Infrastructure : coordination avec les équipes pour la mise en place des environnements techniques.
• Gestion projet : animation des rituels agiles et comités, production des livrables projets (cycle en V, Agile), suivi planning & budget, compte-rendus.
• Accompagnement/Déploiement : organisation et participation aux tests, recettes, formation des utilisateurs et support utilisateur pendant la phase de démarrage.
• Mise en production : rédaction des documentations et transfert de compétences au niveau des équipes exploitation pour le support des utilisateurs.
• Suivi post-projet : maintenance corrective et évolutive, coordination des montées de version, suivi des demandes d’évolution en lien avec l’équipe production.
• Veille technologique : rester à jour des solutions et innovations du marché.
  
  
  

Vos atouts :

• Vous possédez une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 ou école d’ingénieur en informatique.
• Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans en gestion de projets SI, idéalement dans un environnement de services à l’industrie.
• Vous disposez de compétences techniques solides telles que :
• Connaissance des architectures SI, outils de gestion de projet (JIRA, Office 365)
• idéalement : technologies Microsoft (.NET, SQL Server), outils BI (Power BI, SSRS).
• Connaissance des référentiels de gestion de projet : certification ou pratique des méthodologies PMP, PRINCE2, Agile/Scrum, ou équivalent.
• Vous êtes organisé, rigoureux et méthodique. Vous êtes à l'aise dans des environnements en constante évolution.
• Vous avez un bon relationnel, avez le sens de l'écoute et un esprit d'analyse critique et de synthèse.
• Votre niveau d'anglais est opérationnel (niveau B2 exigé).
  
  

Rémunération & autres avantages :

• Rémunération selon profil entre 55K€ et 60K€ annuel.
• Tickets restaurants (12,10€*) - Indemnité de déplacement (IK, repas, hébergement) - Télétravail - Part variable - Participation - Plan épargne entreprise - RTT - Prévoyance - Mutuelle familiale*
• Entreprise multi activités implantée partout en France (90 implantations). Perspectives d'évolution garanties !
• Sponsor du XV de France depuis 2018 !
  
  
  

Notre entreprise :

Filiale du groupe ALTRAD, forte de sa position de leader des services à l’énergie, ALTRAD ENDEL accompagne ses clients industriels en leur offrant les solutions techniques les plus appropriées pour répondre à leurs enjeux de performance.

Aujourd'hui, avec près de 200 ans d'expérience, nos 4 665 collaborateurs s'engagent à relever les défis les plus exigeants de l'industrie. Nous sommes présents à chaque étape de la chaîne de valeur des projets, de la conception à la maintenance, en mettant l'accent sur la qualité et la satisfaction de nos clients.

ALTRAD ENDEL se distingue par la diversité de ses métiers opérant dans la plupart des secteurs industriels. Nous veillons à affirmer et à développer les talents de nos collaborateurs pour mettre à la disposition de nos clients les équipes ALTRAD ENDEL les plus expertes et les plus qualifiées.

Nos atouts : l’engagement des équipes, la compétence reconnue par nos clients, notre position de leader en France et l’appui d’ALTRAD pour nous développer à l’export.

Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

ALTRAD ENDEL garantit l’égalité des chances pour tous.

• La part patronale des TR et de la mutuelle familiale est de 60%.