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DIGWAY recherche un Chef de Projet Senior pour piloter une TMA d’envergure nationale. Vous intégrerez une équipe de 40 à 50 collaborateurs et gérerez des aspects contractuels, financiers et de governance dans un cadre mixte Agile et Cycle en V.
Le candidat idéal possède 5 à 10 ans d’expérience en gestion de projets et sait dialoguer efficacement avec des interlocuteurs techniques, fonctionnels et direction. Cadre avec télétravail partiel et CDI.
DIGWAY recrute un(e) Chef de Projet Senior (F/H) pour intervenir sur un projet d'envergure nationale chez notre partenaire.
Vous intégrerez un environnement institutionnel majeur au sein d'une équipe déjà structurée et engagée. Le projet concerne le pilotage d'une TMA (Tierce Maintenance Applicative) de grande taille (40 à 50 personnes), dans un contexte de modernisation et de maintien en condition opérationnelle de systèmes critiques. Ce rôle, stratégique et exposé, est idéal pour un profil souhaitant piloter des volumes importants et des enjeux de transformation digitale à fort impact social.
Nous recherchons un(e) candidat(e) doté(e) d'une solide expérience en gestion de centre de services ou de TMA d'envergure, reconnu(e) pour sa rigueur et son aisance relationnelle.
Expérience : 5 à 10 ans minimum sur un poste de Chef de Projet, avec une expérience probante en gestion de TMA.
Savoir-être : Excellent communicant, capable de dialoguer avec des interlocuteurs variés (techniques, fonctionnels et direction).
Rejoindre DIGWAY, c'est intégrer une ESN qui valorise la double satisfaction (client & consultant) et la transparence.
Type de contrat : CDI uniquement (pas de freelance pour cette mission). Lieu : Sophia Antipolis, Montpellier ou Marseille (selon votre mobilité). Disponibilité : ASAP (préavis accepté).