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Chef de Projet SAV Ferroviaire (h/f)

ADECCO LHH

Montpellier

Sur place

EUR 52 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Chef de Projet SAV Ferroviaire pour piloter des projets liés aux tramways à Montpellier. Le candidat idéal doit avoir un Bac+5 et une expérience significative en gestion de projets, de préférence dans le secteur ferroviaire. Ce poste offre un salaire compris entre 52 000 et 60 000 Euros brut annuel, ainsi que des avantages tels qu'une voiture de service et des tickets restaurant.

Prestations

Voiture de service
Prime de vacances
Tickets restaurant

Qualifications

  • Diplôme Bac+5 avec une expérience en gestion de projets, idéalement dans le secteur ferroviaire.
  • Maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels de GMAO.
  • Compétences en management d'équipe et relations commerciales.

Responsabilités

  • Encadrer et piloter une équipe pluridisciplinaire.
  • Coordonner et diriger la phase de garantie des projets.
  • Développer des relations solides avec les clients.

Connaissances

Gestion de projets
Management d'équipe
Relations commerciales
Outils de GMAO
Anglais intermédiaire

Formation

Diplôme de niveau Bac+5 type ingénieur

Outils

Logiciels de gestion de projet
Description du poste
Offre n° 198CSSD - Chef de Projet SAV Ferroviaire (h/f)

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Chef de Projet SAV Ferroviaire pour participer à la création d'une nouvelle équipe SAV à Montpellier. Vous serez en charge de piloter et coordonner les projets de garanties des tramways, en assurant le respect des délais, des coûts et en garantissant la satisfaction des clients. Vous serez basé sur le site client à Montpellier.

Responsabilités
  • Encadrer et piloter une équipe pluridisciplinaire afin d'atteindre les objectifs fixés dans le cadre de projets de tramways.
  • Coordonner et diriger la phase de garantie des projets.
  • Superviser les plans de garantie à court terme afin de s'assurer que les problèmes identifiés par le client ou les exigences techniques peuvent être intégrés.
  • Participer aux différentes instances de pilotage, élaborer des stratégies.
  • Participer aux réunions relatives au projet et aux discussions avec le client, en fonction des besoins.
  • Être garant du bon fonctionnement du système de maintenance GMAO.
  • Suivre et contrôler le temps de travail de l'équipe SAV.
  • Contribuer à la fourniture d'une assistance technique si nécessaire.
  • Assurer la gestion des risques de la garantie.
  • Développer des relations solides avec les clients et assurer une communication fluide entre les différentes parties prenantes.
  • Superviser l'application des normes de qualité, sécurité et environnement.
  • Participer à l'amélioration continue des processus et des outils de gestion.
Profil recherché
  • Diplôme de niveau Bac+5 type ingénieur, avec une expérience significative en gestion de projets, idéalement dans le secteur ferroviaire.
  • Maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels de GMAO.
  • Compétences avérées en management d'équipe, ainsi que dans les relations commerciales et contractuelles, car le poste est basé chez le client.
  • Anglais et/ou espagnol de niveau intermédiaire souhaité.
Conditions et avantages

Type de contrat : CDI

Contrat travail, Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée.

Salaire : 52 000 à 60 000 Euros brut annuel selon expérience.

  • Avantages : voiture de service, prime de vacances, tickets restaurant...
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur

3 à 5 salariés

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.Mme CAMILLE DE BOISGELIN

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