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Chef de projet SAP S/4 MM/SD - H/F H/F - 2024-8059

Lagardère Travel Retail

Levallois-Perret

Sur place

EUR 45 000 - 70 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le secteur du Travel Retail recherche un Chef de projet SAP pour rejoindre son équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'évolution de l'application SAP IS Retail, en collaborant avec divers départements pour analyser et répondre à leurs besoins. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés, garantissant la qualité des livraisons et contribuant à l'amélioration continue des services. Si vous êtes passionné par le retail et avez une solide expérience en gestion de projet, cette position est faite pour vous. Rejoignez une entreprise qui valorise l'inclusion et la diversité, et faites partie d'une équipe où votre potentiel sera pleinement exploité.

Qualifications

  • 5 ans d'expérience en tant que Chef de projet ou consultant technico-fonctionnel.
  • Maîtrise des modules SAP MM et SD dans un environnement Retail.

Responsabilités

  • Accompagner les métiers dans l’expression de leurs besoins et planifier les demandes.
  • Réaliser les spécifications technico-fonctionnelles et encadrer les développements SAP.

Connaissances

Gestion de projet
Analyse des besoins
SAP MM
SAP SD
SAP ABAP
EDI

Formation

Bac +5 en Informatique ou équivalent

Outils

SAP IS Retail
Outils de test

Description du poste

Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 42 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concessionnaires de façon holistique à travers un réseau de plus de 5 000 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion, et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS (Planet.Ethics.People.Social), afin de contribuer à la construction d’une industrie plus durable. En 2023, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 6.6 milliards d'euros.

Rattaché(e) à la Direction IT & Master Data, votre rôle est de maintenir et faire évoluer l’application SAP IS Retail en fonction des demandes métiers et filiales étrangères.

Vos missions principales :
  1. Accompagner les métiers et les pays dans l’expression de leurs besoins
  2. Comprendre, analyser et challenger les demandes métiers, puis coter et planifier ces demandes
  3. Réaliser les spécifications technico-fonctionnelles des évolutions et le paramétrage des modules SAP Retail (MM, SD, et éventuellement PP dans un environnement S/4)
  4. Encadrer les développements SAP et garantir leur livraison
  5. Assurer la bonne intégration des évolutions SAP IS Retail avec les autres modules SAP (FI, CO, BW) et les applications externes (EDI, outils mobiles…)
  6. Garantir la qualité des livraisons en réalisant des tests et en accompagnant la recette utilisateur
  7. Fournir un support de niveau 3 (incidents) en collaboration avec l’équipe de Support Applicatif
  8. Participer à l’amélioration continue de la qualité du service, à la veille technologique et au processus d’innovation

Issu(e) d'une formation supérieure Bac +5, vous justifiez idéalement :

  • De 5 ans d'expérience minimum en tant que Chef de projet et/ou consultant technico-fonctionnel, acquise dans le secteur du retail (activité liée aux métiers du Retail ou de la Restauration dans un environnement SAP Retail)
  • De la maîtrise des modules SAP MM, SD (et éventuellement PP) et des sujets Retail
  • D’un intérêt indispensable pour la Master Data (articles, référencement, partenaires, divisions, etc.)
  • De connaissances techniques (ABAP, interfaces, EDI…)

Autonome, rigoureux(se), organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’analyse et votre sens des responsabilités. Vous aimez travailler en équipe et votre anglais est courant.

Chez Lagardère Travel Retail, nous croyons que l’inclusion et la diversité sont essentielles à la réussite des entreprises et des personnes. Nous nous engageons à créer un environnement de travail où nos collaborateurs peuvent réaliser leur potentiel et être eux-mêmes, en soutenant chacun dans la réalisation de ses ambitions. Nous accueillons toutes les candidatures, quel que soit le profil, et garantissons un traitement équitable.

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