Chef de Projet RH - Expérience Managériale & Transformation

Crédit Mutuel Alliance Fédérale group; Paris; On-site; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime de participation et intéresse-

Abondement

RTT

6e semaine de congés payés

Mutuelle et prévoyance

Plan d'épargne entreprise

Mobilité durable

Restaurant d’entreprise

Aide au transport

Formation Groupe

Job summary

Crédit Mutuel Alliance Fédérale recrute un chef de projet RH expérimenté pour piloter l'expérience managériale. Vous définirez la vision, collaborez avec les DRH et les entités pour déployer des actions et des indicateurs de performance.

Le poste implique l'accompagnement du changement, l'animation d'ateliers et la coopération avec les équipes internationales, avec une attention particulière à la mobilité et à la communication interne.

Qualifications

• Expérience solide d'au moins 5 ans en gestion de projets RH, en transformation ou en accompagnement du changement.
• Capacité à articuler vision, structuration et sens du collectif.
• Aisance dans l'analyse de données et propositions opérationnelles.

Responsibilities

• Construire une vision et une feuille de route pour l'expérience managériale et en assurer le suivi.
• Identifier les moments clés du parcours managérial et les expériences associées; structurer la roadmap RH.
• Fédérer les parties prenantes et définir des indicateurs de progrès.
• Donner la parole aux managers: analyser l'enquête et préparer les restitutions auprès de la Direction et DRH.
• Concevoir et animer des ateliers d'intelligence collective; faire émerger irritants et opportunités d'amélioration.
• Co-construire des plans d'action avec les DRH et suivre leur mise en œuvre.
• Identifier et valoriser les bonnes pratiques en France et à l'international; favoriser le partage d'expériences.
• Participer au lancement de MERH Manager: conduite du changement, communication et formation des utilisateurs.

Job description

Crédit Mutuel Alliance Fédérale recrute un chef de projet RH expérimenté pour piloter l'expérience managériale. Vous définirez la vision, collaborez avec les DRH et les entités pour déployer des actions et des indicateurs de performance.

Le poste implique l'accompagnement du changement, l'animation d'ateliers et la coopération avec les équipes internationales, avec une attention particulière à la mobilité et à la communication interne.