CHEF DE PROJET RH & BENEFITS H / F

GEODIS; Levallois-Perret; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un professionnel des ressources humaines pour rejoindre son équipe. Vous serez chargé de la maintenance et du déploiement d'applications essentielles, tout en soutenant les utilisateurs dans leurs besoins quotidiens. Avec un rôle centré sur l'analyse des sujets Benefits, vous gérerez des relations clés avec des prestataires et superviserez des aspects critiques tels que l'épargne salariale et les retraites. Si vous êtes un leader réactif avec un excellent sens relationnel, cette opportunité vous permettra de faire une réelle différence dans un environnement stimulant et collaboratif.

Qualifications

• 3 ans d'expérience minimum dans les ressources humaines ou les SIRH.
• Formation BAC+5 en Ressources Humaines requise.

Responsabilités

• Maintenance et déploiement des applications pour les utilisateurs.
• Gérer la relation avec les prestataires et les sujets d'épargne salariale.

Connaissances

Réactivité

Leadership

Relationnel

Rigueur

Capacité à convaincre

Formation

BAC+5 en Ressources Humaines

Outils

Docapost

Digiposte

Ayming

Description du poste

Rattaché au Directeur Administration et Paye France, vous aurez pour missions :

La maintenance et le déploiement des applications Docapost, Digiposte et Ayming (outils et conseil).

L'aide aux utilisateurs.

Analyse des sujets Benefits :

• Gérer la relation avec les prestataires;
• Gérer les sujets concernant l'épargne salariale et les retraites;
• La centralisation des traitements liés à l'intéressement;
• Gestion des contrats de prévoyance avec les prestataires;
• Faire le suivi avec les opérationnels.

Profil du candidat :

De formation BAC+5 en Ressources Humaines, vous disposez de 3 ans d'expérience minimum dans les ressources humaines ou les SIRH.

Vous vous démarquez par :

• Réactivité
• Leadership & Relationnel
• Rigueur
• Capacité à convaincre