Chef de projet / Product Owner F/H

Onyx-Conseil; Orvault; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Onyx-Conseil recherche un chef de projet AMOA sur Orvault pour superviser des prestations de longue durée chez un client.

Vous recueillerez les besoins, écrirez les cahiers des charges et piloterez les livrables, les plannings et les budgets, tout en gérant les risques et les parties prenantes.

Qualifications

• Définition du projet et rédaction du cahier des charges.
• Recueillir, analyser et formaliser les besoins clients.
• Élaborer le plan projet: livrables, planning, jalons, budget, ressources et priorités.
• Superviser ou rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques.
• Identifier les risques et définir les plans d'actions.
• Organiser les ressources humaines et techniques selon compétences et plannings.
• Préparer et présenter les documents de lancement du projet aux parties prenantes.

Responsabilités

• Piloter les projets selon la méthodologie retenue (Agile, cycle en V, cascade) et outils de suivi.
• Coordonner les équipes métiers, la Direction de la Transformation et la DSI pour respecter les jalons.
• Assurer le suivi des budgets, des délais et de la qualité des livrables.
• Superviser l'avancement des développements et animer les comités de pilotage.
• Gérer les risques, incidents et évolutions du projet et ajuster les ressources et plannings.
• Assurer une communication régulière sur l'avancement, les livrables et les décisions prises.

Connaissances

Gestion de projet

Analyse des besoins

Planification

Gestion risques

Gestion budgets

Coordination équipes

Communication

Outils

ServiceNow

Excel

Description du poste

Nous recherchons un.e chef.fe de projet AMOA sur Orvault !

Allez, on vous en dit plus…

Dans le cadre d'une prestation de long terme chez l'un de nos client, voici les missions que nous souhaitons vous confier :

Gestion de projet :

• Définition du projet
• Recueillir, analyser et formaliser les besoins clients afin de définir les objectifs et rédiger le cahier des charges.
• Élaborer le plan projet : livrables, planning, jalons, budget, ressources et priorités.
• Superviser ou rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques.
• Identifier les risques (coûts, délais, ressources) et définir les plans d'actions associés.
• Organiser les ressources humaines et techniques en fonction des compétences, des capacités et des plannings.
• Préparer et présenter les documents de lancement du projet aux parties prenantes (direction, fournisseurs)

Pilotage et suivi du projet :

• Piloter les projets selon la méthodologie retenue (Agile, cycle en V, cascade) en s'appuyant sur les outils de suivi (ServiceNow, Excel) et les indicateurs de performance.
• Coordonner les équipes métiers, la Direction de la Transformation et la DSI afin de garantir le respect des jalons.
• Assurer le suivi des budgets, des délais et de la qualité des livrables, en validant les différentes étapes du projet.
• Superviser l'avancement des développements, produire les tableaux de bord et animer les comités de pilotage.
• Gérer les risques, les incidents et les évolutions du projet, en adaptant les ressources et les plannings si nécessaire.
• Assurer une communication régulière auprès des parties prenantes sur l'avancement, les livrables, les risques et les décisions prises.