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Client:
cdg69
Location:
Job Category:
Other
-
EU work permit required:
Yes
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Job Reference:
c3dcdca2c3b3
Job Views:
2
Posted:
27.04.2025
Expiry Date:
11.06.2025
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Job Description:
Détails de l'offre
Famille de métiers Habitat et politique de la ville > Politique de la ville Grade(s) recherché(s) Ingénieur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Le développement du territoire et le bien-être de ses habitants vous tiennent à cœur ? vous souhaitez développer votre expertise sur des projets innovants et porteurs de sens. Intégrer Plaine commune, c’est rejoindre une collectivité « Plaine d’opportunités » !
Plaine Commune est un Établissement public territorial (EPT) et l’un des 12 territoires de la Métropole du Grand Paris depuis 2016, issu d’une longue tradition de coopération intercommunale depuis 1985.
Regroupant 8 villes au nord de Paris, stratégiquement situé en bord de Seine et aux portes nord de Paris, Plaine Commune se déploie sur une surface correspondant à la moitié de celle de Paris, avec une forte activité économique, un réseau de transports dense, une population riche d'une très grande diversité et la plus jeune d’Ile de France.
L’EPT fédère les villes d’Aubervilliers, Epinay-sur-Seine, La Courneuve, L’Île-Saint-Denis, , Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse autour d’un projet commun : mettre le développement économique au service du territoire, favoriser un cadre de vie de qualité, s’imposer comme une référence d’engagement collectif pour la transition écologique.
Avec plus de 2000 collaborateurs et un budget de plus de 500 millions d’euros, Plaine Commune est le partenaire des villes au service de plus de 450 000 habitants pour un meilleur cadre de vie.
Nos missions couvrent des domaines variés tels que l’aménagement, l’habitat, l’urbanisme réglementaire, l’entretien des espaces publics, la collecte des déchets, les espaces verts, la lecture publique, les équipements aquatiques, la culture et le patrimoine, ou encore le développement économique local.
Le pôle Services urbains de proximité gère les missions quotidiennes concourant à la qualité de vie des habitants, comme l'entretien des espaces publics, la propreté, la collecte des déchets et l'assainissement. Il repose sur une organisation territoriale au plus proche des besoins des villes. Ce pôle joue également un rôle clé dans la transition écologique, en agissant sur la prévention des déchets, le contrôle des installations d'assainissement et la végétalisation de l'espace public. Missions / conditions d'exercice Le Chef de projet coordonne les politiques de gestion des espaces verts, d'arbres et de nature en ville sur le territoire de Plaine Commune, en collaboration avec les services techniques et les directions concernées
Activités principales :
1. Gestion opérationnelle des espaces verts
Pilotage des marchés (renouvellement, suivi technique)
Communication et formation : élaborer plans annuels, outils web/affiches, formations pour jardiniers.
Budget : gérer les finances dédiées aux travaux des parcs
2. Stratégie biodiversité
Accompagnement des équipes : évolution des pratiques (gestion écologique, taille douce)
Projets de renaturation : désimperméabilisation, création de mares/bosquets.
Sciences participatives : mise en œuvre de protocoles (suivi hérissons, flore) et diffusion des données.
Participer au développement des labels et aux candidatures (refuge LPO, TEN)
3.Missions transversales
Expertise technique : avis sur les projets d'aménagement
Groupes de travail : biodiversité, trame verte, métabolisme urbain
Inventaires : co-piloter les dispositifs de suivi écologique
Activités occasionnelles :
Remplacement : assurer la continuité du service en cas d'absence
Astreintes : participation aux gardes décisionnelles
Formulation recentrée sur les actions clés et les collaborations inter-services, avec suppression des redondances.
Savoirs :
Expertise en gestion des espaces verts et biodiversité
Connaissance des collectivités territoriales et gestion de l’espace public
Maîtrise des procédures de marchés publics
Expérience en maîtrise d’ouvrage
Savoir-faire :
Gestion de projets et animation d’équipes
Rédaction, synthèse et analyse
Évaluation de projets d’aménagement paysager
Maîtrise des outils bureautiques et gestion de données
Savoir-être :
Rigueur, autonomie et réactivité
Aisance à l’oral et travail d’équipe
Capacité à proposer des solutions innovantes
Collaboration transversale
Formation :
Diplôme d’ingénieur
Spécialités : Environnement, agronomie, aménagement paysager urbain
Expérience :
Minimum 3 ans
Autres requis :
Permis B ou aptitude au vélo en milieu urbain
Certification AIPR (peut-être passé après le recrutement)
Disponibilité pour astreintes Profils recherchés Temps complet : 1607 heures annuelles
Vous bénéficiez de 15 jours RTT pour un forfait hebdomadaire de 37h30
Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine
Vos avantages
Déplacements domicile-travail
- Prise en charge à 75% du titre de transport
- Forfait mobilité durable pour vos déplacements à vélo ou en co-voiturage
Vous bénéficiez d’un pool de véhicules et de vélos pour vos déplacements professionnels
Vous accédez à une politique sociale et de loisirs diversifiée (garde d’enfants, mutuelles, voyages, billetterie…).