Chef de Projet Petites Villes de Demain (H/F)

COMMUNAUTE COM FERCHER; Saint-Florent-sur-Cher; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une communauté de communes à Saint-Florent-sur-Cher recherche un Chef de Projet pour le programme 'Petites Villes de Demain'. Vous serez responsable de la coordination et du suivi de diverses actions, ainsi que de mobiliser des financements et développer des partenariats. Le poste requiert un Bac +3 à Bac +5 en aménagement ou développement local. Le contrat est un CDD de 15 mois, avec un salaire de 2300 € brut mensuel.

Prestations

primes

complémentaire santé

déplacements ponctuels

Qualifications

• Débutants acceptés.
• Esprit d'équipe, autonomie, organisation selon les priorités.

Responsabilités

• Piloter le programme Petites Villes de Demain.
• Assurer la coordination, le suivi opérationnel, technique et financier.
• Mobiliser les financements nécessaires et développer des partenariats.

Connaissances

animation et coordination d'équipe

gestion de projet

connaissance de la fonction publique

organisation d'événements

stratégie de développement local

diffusion de supports de communication

Formation

Bac +3 à Bac +5 en aménagement du territoire, développement local, urbanisme, environnement

Description du poste

Chef de Projet Petites Villes de Demain (H/F)

Offre n° 191FDNZ

Poste : Chef de Projet Petites Villes de Demain (H/F)

Le-la titulaire a pour mission principale de piloter le programme Petites Villes de Demain et de garantir la bonne réalisation des actions qui en découlent. Il-elle travaillera en étroite collaboration avec les élus et les services de la ville ainsi que de la Communauté de communes. Il-elle sera le chef d'orchestre du projet de revitalisation, assurant la coordination, le suivi opérationnel, technique et financier des actions en lien avec les partenaires.

Il-elle devra mobiliser les financements nécessaires, développer des partenariats efficaces, et proposer de nouvelles actions en cohérence avec la stratégie définie. La gestion des difficultés, la préparation des arbitrages, et la fédération des acteurs privés et publics autour du projet seront également de ses responsabilités.

Profil recherché :

• Niveau d'études : Bac +3 à Bac +5 en aménagement du territoire, développement local, urbanisme, environnement.
• Expérience : Débutant accepté.
• Compétences clés : animation et coordination d'équipe, gestion de projet, connaissance de la fonction publique, organisation d'événements, stratégie de développement local, diffusion de supports de communication.
• Savoir-être : esprit d'équipe, autonomie, organisation selon les priorités.

Conditions :

• Contrat : CDD de 15 mois
• Temps de travail : 35h/semaine, travail en journée
• Salaire : 2300 € brut mensuel sur 12 mois, primes, complémentaire santé
• Déplacements ponctuels dans la zone départementale

Les candidats peuvent envoyer leur lettre de motivation et CV par mail ou courrier. La localisation du poste est à Saint-Florent-sur-Cher.