Chef de Projet Optimisation des processus et innovation organisationnelle H / F

Groupe Crédit Agricole; Chartres; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution bancaire majeure recherche un Chef de Projet Optimisation des processus pour piloter des transformations stratégiques. Ce poste nécessite une expertise en méthodes Lean et Agile, ainsi qu'une expérience de 3-5 ans en gestion de projets. Le candidat idéal aura un BAC+5 et saura inspirer le changement au sein d'équipes pluridisciplinaires. Le travail se situe à Chartres, avec des perspectives d'évolution au sein du groupe.

Prestations

Environnement propice à l'innovation

Perspectives d'évolution au sein d'un groupe bancaire majeur

Qualifications

• Minimum 3-5 ans d'expérience en cabinet de conseil ou dans un rôle similaire.
• Maîtrise des méthodologies Lean et Agile.
• Reconnu pour esprit d'analyse, créativité et leadership.

Responsabilités

• Piloter des projets stratégiques et conduire les transformations de l'entreprise.
• Mettre en œuvre des méthodologies Agile en gestion de projet.
• Accompagner les managers dans l'excellence opérationnelle.

Connaissances

Méthodes Lean

Méthodes Agile

Analyse et synthèse

Leadership

Communication

Formation

BAC+5 (École de commerce, d'ingénieur ou Master spécialisé)

Description du poste

Overview

Description du poste

Chef de Projet Optimisation des processus et innovation organisationnelle H / F

Présent dans plus de 50 pays, avec 49 millions de clients et 150.000 collaborateurs, le Groupe Crédit Agricole se place parmi les tout premiers acteurs bancaires en Europe. Il est le leader de la banque universelle de proximité en France et premier financeur du secteur agricole.

L’entreprise : La Caisse régionale du Crédit Agricole Val de France, départements Eure & Loir (28) et Loir & Cher (41), fait partie des 39 Caisses régionales du Crédit Agricole. Elle défend des valeurs de proximité, de solidarité, et plus généralement les valeurs mutualistes qui font partie des gènes du Crédit Agricole. C’est grâce à la force de ses 1200 collaborateurs, qui portent ses valeurs, qu’elle se place comme un acteur économique majeur de son territoire.

Rejoindre le Crédit Agricole Val de France c’est intégrer une entreprise humaine, proche de son territoire et de ses collaborateurs, et appuyée par un groupe proposant des perspectives de carrières sur de nombreux domaines d’expertises (banque, assurance, gestion d’actifs, etc.)

Vous souhaitez vous épanouir au sein d’une équipe projets passionnée ? Tout commence ici…

Rejoignez-nous et donnez un nouvel élan à votre carrière en intégrant notre groupe au poste de Chef de Projet Optimisation des processus et innovation organisationnelle.

Descriptif du poste :

Devenez le catalyseur du changement au sein du Crédit Agricole Val de France!

Vous souhaitez être au cœur de l’accompagnement des transformations en appui de la stratégie de l’entreprise? Vous aimez conduire des projets transverses, proposer des changements pour améliorer l’expérience clients et salariés?

Rejoignez notre équipe d’organisateurs en tant que Chef de Projet expert en méthode Lean et soyez au cœur de notre transformation !

Ce que nous vous offrons :

• L'opportunité de piloter des projets stratégiques et de prendre ainsi une part active dans la conduite des transformations de l’entreprise,
• L’occasion de travailler avec des équipes pluridisciplinaires
• Un environnement propice à l'innovation et à la créativité
• Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe bancaire majeur

Vos missions :

• Être le fer de lance de notre démarche Lean, en insufflant une culture et des méthodes d'amélioration continue,
• Mettre en œuvre des méthodologies Agile et d’intelligence collective au sein de l’entreprise en gestion de projet et amélioration continue,
• Accompagner nos managers dans leur quête d'excellence opérationnelle,
• Piloter des projets transformants, de la conception à la mise en œuvre, en lien étroit avec les métiers,
• Être l'ambassadeur du changement, en inspirant et mobilisant les équipes.
• Le poste est basé sur Chartres mais peut être basé à Blois

Profil

Votre profil :

• Vous êtes titulaire d'un BAC+5 (École de commerce, d'ingénieur ou Master spécialisé),
• Vous avez au moins 3-5 ans d'expérience en cabinet de conseil ou dans un rôle similaire,
• Vous maîtrisez parfaitement les méthodes de conduite de projets, revues de parcours / process et plus particulièrement les méthodologies Lean et Agile,
• Vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse et de synthèse, votre créativité et votre leadership,
• Vous avez un talent naturel pour la communication et la collaboration.

Ce que nous apprécierons chez vous :

• Votre enthousiasme contagieux et votre capacité à inspirer le changement,
• Votre approche pragmatique et votre orientation résultats,
• Votre adaptabilité et votre aisance dans un environnement en constante évolution,
• Votre regard neuf pour insuffler des approches innovantes.

Prêt à relever le défi ? Rejoignez-nous et devenez un acteur majeur de notre transformation !

Postulez maintenant et embarquez pour une aventure professionnelle passionnante au cœur de l'innovation bancaire.

Contrat

CDI

Statut

Cadre

Localisation du poste

Centre-Val-de-Loire, Eure-et-Loir (28)

Géolocalisation de l'offre

Chartres

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5

Demandeur

Date souhaitée de prise de fonction

Dès que possible