Chef de Projet Marketing & Communication Senior H/F

ALTEN; Boulogne-Billancourt; On-site; EUR 55,000 - 85,000; Full time

Job summary

ALTEN recherche un(e) responsable marketing et communication rattaché(e) à la Responsable Communication Corporate Externe. Vous serez référent pour plusieurs secteurs, porterez la présence du Groupe lors des salons et déployerez les dispositifs de communication au service des enjeux business.

Vos missions incluent le pilotage des salons professionnels, la gestion du plan de communication, la rédaction et la production de contenus (articles, livres blancs, newsletters) et l’animation des canaux

Qualifications

• Formation Bac+5 en communication, marketing ou école de commerce.
• 4 à 6 ans d’expérience en marketing/communication, idéalement en conseil ou agence.
• Maîtrise du français et de l’anglais, rédaction excellente.

Responsibilities

• Piloter les salons professionnels et les événements: repérer les opportunités et optimiser le ROI.
• Pilotage du plan de communication: planning, budget et coordination des équipes et prestataires.
• Produire du contenu corporate et éditorial: articles, livres blancs, newsletters, présentations.
• Contribuer à la stratégie marketing et au plan de communication: recueillir les enjeux et définir les objectifs.
• Mesurer l’impact et optimiser les actions: KPI, reporting aux directions.
• Collaborer avec les autres équipes de communication et être l interlocuteur privilégié des directions.

Skills

Gestion de projets transverses

Rédaction et création de contenus

Organisation d'événements B2B

Stratégie et plan de communication

Anglais courant

Education

Bac+5 en communication/marketing ou école de commerce

Job description

Détail du poste

Au sein de la Direction de la Communication Groupe et directement rattaché(e) à la Responsable Communication Corporate Externe, tu es le/la référent(e) marketing et communication d'un ou plusieurs secteurs d'activité. Tu portes la présence du Groupe sur les événements, et tu déploies les dispositifs de communication au service des enjeux business des secteurs.

Les missions principales seront :

1. Piloter les salons professionnels et les événements

• Repérer les événements stratégiques par secteur et recommander la participation selon le retour sur investissement attendu.
• Différer le positionnement et les messages clés du Groupe sur chaque salon, et adresser les clients et prospects ciblés (invitations, prises de rendez-vue, génération de leads).
• Concevoir l'expérience et les contenus (stand, prises de parole, supports), coordonner les prestataires, les équipes internes et les directeurs présents, et assurer le bilan post événement.

2. Piloter et orchestrer les projets de communication

• Déployer le plan de communication de bout en bout : planning, budget, coordination des équipes internes (com, RH, business, experts) et des prestataires.
• Assurer la cohérence des actions avec la stratégie Corporate du Groupe et la charte de marque, gérer les priorités et arbitrer en autonomie.
• Animer des points d'avancement réguliers avec les parties prenantes et rendre compte au/ à la Responsable.

3. Produire du contenu Corporate et éditorial

• Rédiger et/ou piloter la production de contenus à forte valeur ajoutée : articles, pages web, études de cas, success stories, interviews d'experts, livres blancs, newsletters, présentations, argumentaires.
• Adapter les messages techniques à différentes cibles (clients, décisionnaires, candidats, écosystème).
• Imaginer de nouveaux formats (vidéo, podcast, formats courts) et alimenter les canaux externes (site, réseaux sociaux, newsletters).

4. Contribuer à la stratégie marketing et au plan de communication

• Recueillir les enjeux business auprès des directeurs et des équipes des secteurs couverts.
• Les traduire en plan de communication annuel (canaux, temps forts, calendrier, budget) avec des objectifs mesurables.

5. Mesurer l'impact et optimiser

• Différer les KPI, suivre la performénce des actions et présenter les résultats et recommandations aux directeurs et à la direction de la communication.

6. Collaborer et être le relais de la communication

• Travailler en étroite collaboration avec les autres équipes de communication (social media, digital, relations presse, communication interne, marque employeur, studio design).
• Étre l'interlocuteur(trice) préféré(e) des directeurs et managers du ou des secteurs sur les sujets de communication.

Le profil recherçu

Formation : Bac +5 en communication, marketing, commerce ou école de commerce. Expérience : 4 à 6 ans en marketing/communication, idéalement en conseil, égínierie, tech ou agence, avec une expérience de la gestion de projets transverses, de la création de contenu et des événements B2B. Langues : français et anglais courants, excellente maîtrise rédactionnelle. Vous avez un bon relationnel et êtes en capacité de créer une vraie relation de Business Partner (avec les responsable des différentes directions). Vous savez les convaincre et les challenger.

• Formation : Bac +5 en communication, marketing, commerce ou école de commerce.
• Expérience : 4 à 6 ans en marketing/communication, idéalement en conseil, égínierie, tech ou agence, avec une expérience de la gestion de projets transverses, de la création de contenu et des événements B2B.
• Langues : français et anglais courants, excellente maîtrise rédactionnelle.

Vous avez un bon relationnel et êtes en capacité de créer une vraie relation de Business Partner (avec les responsable des différentes directions). Vous savez les convaincre et les challenger.