Chef de Projet Knowledge Management F/H – Alternance

Covéa Insurance plc; Saint-Cloud; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Covéa, un leader en assurance, offre un contrat d'alternance en tant que Chef de Projet Knowledge Management à Saint-Cloud. Ce rôle d'une ou deux années vous permettra de développer vos compétences en management de projets tout en contribuant à des initiatives clés dans un environnement dynamique et coopératif. Avec un accompagnement personnalisé et une rémunération attrayante, rejoignez une équipe passionnée pour faire la différence.

Prestations

Rémunération supérieure au minimum légal

Primes d'Intéressement et de Participation

Télétravail possible

31 jours de congés payés

Congés pour préparation d'examens

Restaurant d'entreprise

Accès à des avantages via le CSE

Prise en charge des frais de déplacements en covoiturage, vélo ou autopartage

Prise en charge de 75% de l'abonnement aux transports collectifs

Qualifications

• Recherche d'une alternance dans le cadre d'un Bac+4/5.
• Excellente capacité d'adaptation et curiosité.

Responsabilités

• Établir un parcours de formation et de maintien des connaissances.
• Contribuer à l'intégration des évolutions produits/process.
• Participer à la trajectoire projet visant à améliorer l'intranet métier.

Connaissances

Compétences rédactionnelles

Esprit d'analyse

Communication

Formation

Bac+4/5 en management de projets

Outils

SharePoint

Description du poste

Chef de Projet Knowledge Management F/H – Alternance

Rejoignez Covéa et intégrez une équipe de 2 collaborateurs pour un contrat d’alternance d’une ou deux années, où vous aurez l’opportunité de développer vos compétences dans un environnement de travail bienveillant tout en contribuant à de beaux projets !

Le poste est à pourvoir à Saint-Cloud (92).

Vos missions au quotidien:
Vous contribuerez, en support des membres de l'équipe, à formaliser le savoir en travaillant sur des documents et divers contenus. Vous apporterez votre regard sur les dispositifs actuels notamment l’outil interne dédié au savoir.

Et concrètement ?
Au sein de la Direction des Assistances Fidélia et du département Qualité, les activités qui vous seront confiées consistent notamment à :

• Etablir un parcours de formation et de maintien des connaissances pour une activité,
  
• Contribuer à l’intégration des évolutions produits/process (création de contenus, quizz permettant de garantir l’appropriation),
  
• Apporter votre savoir sur les bases documentaires déjà existantes et proposer des pistes d’amélioration,
  
• Participer à la trajectoire projet visant à améliorer, remplacer l’offre actuelle de l’intranet métier.
  
  

Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l’égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels !

Et si c’était vous ?

• Vous êtes à la recherche d’une alternance dans le cadre d’un Bac+4/5 en management de projets.
  
• Vous faites preuve d’initiative, d’une grande curiosité et d’un intérêt constant pour l’actualité et les évolutions de votre domaine.
  
• Vous possédez d’excellentes compétences rédactionnelles ainsi qu’un esprit d’analyse, de synthèse et d’observation développé.
  
• Vous êtes doté(e) d’un bon sens de la communication et êtes à l’aise dans les échanges.
  
• Vous savez vous adapter rapidement à de nouveaux environnements et contextes professionnels.
  
• La maîtrise de l’outil SharePoint est indispensable.
  
• Votre réussite au sein du groupe Covéa s’appuiera également sur vos capacités d’apprentissage et votre adaptabilité.
  
  

Pourquoi choisir Covéa pour l’alternance?

• Bénéficier d’un accompagnement personnalisé de la part de votre tuteur et de l’équipe, afin de renforcer votre formation et favoriser votre réussite,
  
• Rejoindre une communauté d’alternants, afin de faciliter votre intégration et de vous accompagner tout au long de votre parcours,
  
• Intégrer un Groupe recommandé par ses alternants et ses stagiaires. Labélisé Happy Trainees et classé 1er dans sa catégorie. Pour en savoir plus: Label Happy Trainees Covea
  
  

Les avantages qui font la différence :

• Une rémunération supérieure au minimum légal de l’alternance,
  
• Des primes d’Intéressement et de Participation en fonction des résultats du Groupe,
  
• Un contexte de travail hybride : possibilité de télétravailler selon votre degré d’autonomie et selon les conditions de l’accord Covéa,
  
• 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence chaque année,
  
• 5 jours de congés pour préparation de vos examens pour la durée du contrat,
  
• Restaurant d’entreprise,
  
• De nombreux avantages via le CSE (Comité Social et Economique),
  
• Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d’une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage,
  
• Prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports collectifs.
  
  
  

Et la suite ?
Si vous êtes prêt.e à relever le défi, postulez! Nous avons hâte de découvrir votre profil!

Après étude de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté.e pour un premier entretien soit par votre futur.e manager, soit par un.e chargé.e de recrutement.

Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe.
Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France.

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