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Chef de projet innovation H/F

TN France

Montpellier

Hybride

EUR 25 000 - 35 000

Plein temps

Il y a 12 jours

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Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) alternant(e) pour le poste de chef de projet innovation. Vous aurez l'opportunité de travailler aux côtés de professionnels expérimentés, contribuant au développement et au pilotage de projets innovants dans des domaines variés tels que l'aménagement et l'énergie. Ce rôle vous permettra d'appliquer vos compétences en gestion de projet tout en développant une culture d'innovation au sein de l'entreprise. Si vous êtes curieux(se), proactif(ve) et passionné(e) par l'innovation, cette expérience sera enrichissante et formatrice.

Prestations

Mutuelle et prévoyance à 100%
Télétravail après la période d'essai

Qualifications

  • Étudiant(e) en master avec de bonnes capacités rédactionnelles.
  • Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un bon sens relationnel.

Responsabilités

  • Accompagner des chargés de projets dans l'organisation et le pilotage de projets.
  • Élaborer des cahiers des charges et animer des groupes de travail.

Connaissances

Gestion de projet
Communication
Méthodes agiles
Design thinking
Veille stratégique

Formation

Master I ou II en école de commerce
Management de projet innovant
Urbanisme
Développement durable

Description du poste

Une entreprise partenaire de l'école de commerce Pigier Montpellier recherche un(e) alternant(e) pour le poste de chef de projet innovation H/F.

Vos challenges au sein de l'entreprise :

Rattaché(e) à la Directrice de l’Innovation, vous accompagnez des chargés de projets innovation dans l’organisation et le pilotage de projets au service des activités du groupe (aménagement, logement et énergie) et de ses clients.

· Vous contribuez au développement et au pilotage de projets d’innovation de : l’appui à l’émergence, au montage opérationnel, partenarial et financier, à l’expérimentation, puis au déploiement.

· Vous êtes amené, dans vos missions quotidiennes à élaborer des cahiers des charges ; animer des groupes de travail pour co-définir les besoins fonctionnels, coordonner les parties-prenantes du projet, lancer des appels d’offres (en lien avec la direction des achats) ; piloter les prestataires ; assurer le retex après expérimentation, assurer une veille stratégique.

· Vous participez au développement de la culture de l’innovation au sein du groupe par la promotion et la diffusion de nouvelles approches et méthodes de créativité, d’intelligence collective et de pilotage de projet (méthodes agiles, design thinking, idéation,)

· Vous contribuez à la programmation et l’organisation des ateliers et rencontres au sein du Lab Innovation du groupe en vous appuyant sur un réseau de partenaires internes et externes.

· Vous rendez-compte de l’état d’avancement des projets, mettez en place des outils de suivi de l’activité, des coûts et délais.

Parlons de vous :

o Vous êtes étudiant(e) en master I ou II de type école de commerce, management de projet innovant, management de projets, urbanisme, développement durable.

o Vous avez les capacités rédactionnelles et une bonne expression orale expression orale requises pour ce poste.

o Vous savez assurer la veille opérationnelle pour être force de proposition dans votre champ d’action et émettre des propositions de modes opératoires permettant la mise en œuvre des objectifs.

o Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel qui vous permet de bien communiquer avec vos différents interlocuteurs (collaborateurs ; partenaires)

o Vous êtes autonome et organisé(e), assurer le reporting : analyse, relais de l’information, respect des plannings/échéances)...

o Curieux.se et proactif.ve, vous avez le sens du travail en équipe et de l'adaptabilité.

L'entreprise vous propose :

o Un contrat d’apprentissage d’une durée d’un an

o Rémunération selon les dispositions légales en vigueur relatives aux contrats en alternance.

o Mutuelle et prévoyance prise à 100% par l’employeur

o Télétravail dès validation de la période d’essai

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