Chef de Projet Informatique Gestion Financière - CDI H/F

JR France; Les Ulis; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader recherche un Chef de Projet Informatique en CDI pour rejoindre son équipe Digital Experience en Île-de-France. Le candidat idéal saura piloter des projets liés à la gestion financière digitale et travaillera avec diverses parties prenantes pour améliorer les parcours client. Une maîtrise parfaite du français et de l'anglais est exigée, avec une expérience significative en gestion de projets dans le secteur bancaire.

Prestations

Politique de formations

Package avantages (4 000 € net/an)

Culture d’entreprise axée sur le bien-être

Engagement RSE

Qualifications

• Expérience minimum en gestion de projets (hors stages et alternance).
• Capacité à mener une démarche d’idéation.

Responsabilités

• Conception et pilotage des parcours client sur les espaces digitaux web et mobile.
• Assurer le suivi et l’analyse des performances des parcours digitaux.
• Mettre en place et maintenir le Product Backlog.

Connaissances

Maîtrise parfaite du français

Anglais courant

Gestion de projets

Connaissance du métier bancaire

Méthodologies Design Thinking

Description du poste

Chef de Projet Informatique Gestion Financière - CDI H/F, île-de-france

Au sein de l’équipe Digital Experience, Business Unit du Groupe Aubay, vous serez recruté en CDI en tant que consultant, pour réaliser votre mission chez nos clients Grands Comptes.

Aubay recherche un Chef de projet digital pour la conception et le pilotage des parcours client sur les espaces digitaux web et mobile, notamment sur les services liés à la tenue des comptes (panorama des comptes, Personal Finance Management, agrégation de comptes, Paiements) ou à la gestion de pouvoirs (mandataires, etc.).

• Garantir l’adéquation des évolutions projets avec les processus opérationnels métiers.
• Assurer le suivi et l’analyse des performances des parcours digitaux.
• Mettre en place et maintenir le Product Backlog, planifier les étapes du projet et suivre les actions, prioriser dans le Backlog.
• Identifier les releases potentielles et le Minimum Viable Product en accord avec les stratégies Métier et IT.
• Contribuer à l’animation des ateliers avec les métiers, aux rituels AGILE, collaborer avec toutes les parties prenantes, notamment avec les équipes de design.
• Communiquer à divers niveaux de management lors de différentes instances agiles : QAP, COPIL, Weekly, Daily.

Exigences :

• Maîtrise parfaite du français et anglais courant (niveau C1).
• Expérience minimum en gestion de projets (hors stages et alternance).
• Connaissance du métier bancaire.
• Capacité à mener une démarche d’idéation (Design Thinking, Story Mapping, Personae, Customer Journey, etc.).

Nous proposons :

• Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences.
• Un package avantages pouvant atteindre 4 000 € net/an (Participation, PERECO, prime cooptation, prime naissance/mariage, CSE attractif, etc.).
• Une culture d’entreprise axée sur le bien-être des collaborateurs (cellule d’écoute, Mission Handicap, événements internes, etc.).
• Un fort engagement RSE (labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, nombreuses collectes internes, partenaires ESAT, partenariat sportif paralympique, mécénats, etc.).